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PrincípiosMetasRealizaçãoPlano de Ação/Prazos Direitos Humanos Participação das campanhas- estaduais e nacional, estímulo à denúncia; Campanha do Carnaval.

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1 PrincípiosMetasRealizaçãoPlano de Ação/Prazos Direitos Humanos Participação das campanhas- estaduais e nacional, estímulo à denúncia; Campanha do Carnaval - distribuição de panfletos educativos para usuários da Rodovia BA 099 e disponibilização (6 meses) na Praça do Pedágio de 08 baners alusivos à Campanha, parceria com o Ministério Público do Estado da Bahia – Em Casa ou no Mundo Virtual a violência é real e Comitê Estadual de Enfrentamento das Violências Sexuais contra Crianças e Adolescentes – Salve uma Infância ; 18 de maio - Dia nacional contra o abuso e a exploração sexual de crianças e adolescentes, mobilização de 20 entidades locais e 2000 usuários da Rodovia BA 099, relacionados ao significado do Dia e estímulo à denúncia; Participação nas Campanhas anuais de Carnaval e 18 de maio previstas no cronograma de atividades do Ministério Público do Estado da Bahia e Comitê Estadual de Enfrentamento das violências sexuais contra crianças e adolescentes em Integrar a Rede Paz e Vida promovida pelo Ministério Público do Estado da Bahia em 2012.

2 PrincípiosMetasRealizaçãoPlano de Ação/Prazos Direitos Humanos Disseminação dos mecanismos de defesa Execução do projeto Movimento de Defesa dos Direitos Sexuais Infanto- Juvenis, envolvendo público de 451 participantes entre, alunos, professores, pais e comunidades de seis municípios, Jandaíra, Conde, Esplanada, Entre Rios, Mata de São João e Camaçari em dez encontros onde discutiu-se a problemática das violências contra crianças e adolescentes e os mecanismos de defesa. Realização na 11ªSIPAT –(semana interna de prevenção de acidentes) Oficina de orientação aos colaboradores da CLN /pais e mães quanto à atenção às violências sexuais contra crianças e adolescentes em setembro de 2012; Realizar evento com o Fórum Sustentável da Costa dos Coqueiros, envolvendo os Conselhos Tutelares dos seis municípios de abrangência, para ter uma noção do panorama da problemática na região, até dezembro 2012.

3 PrincípiosMetasRealizaçãoPlano de Ação/Prazos Trabalho Implementação de Sistema de monitoramento do cadastro de Fornecedores; Adequação da estrutura física para que as instalações ofereçam acessibilidade às pessoas com deficiência. Implantação do Comitê de Responsabilidade Social Empresarial (RSE) formado por 13 colaboradores, envolvendo 07 setores e execução do Plano de Melhoria Contínua, com base no diagnóstico – Indicadores ETHOS; Implantação do Código de Ética e Conduta, que trata entre outros temas – Funcionários, onde é combatido... qualquer tipo de preconceito ou discriminação em função de etnia, de origem, de orientação sexual, convicção política ou religiosa, ou ainda, assédio de qualquer natureza, inclusive moral e sexual. Praticar o monitoramento até 2013; Inserir cláusula no Contrato de Fornecedores, da lista suja do trabalho forçado do Ministério do Trabalho em 2012; Estudar viabilidade para melhoria de acessibilidade na estrutura física da empresa, para a acessibilidade, até dez de 2013.

4 PrincípiosMetasRealizaçãoPlano de Ação/Prazos Meio Ambiente Aumento da eficiência energética das instalações prediais e demais unidades; Estabelecer formas de redução do consumo de água; Troca de lâmpadas e equipamentos num percentual de 30 % do montante existente na empresa; campanha informativa de racionamento através de adesivos em 100 % dos setores de trabalho. Implantação de Alternativas de Redução do consumo de água. Perfuração de poço 50m, vazão de 800lp/h para alimentar o sistema de fornecimento de água; Substituição de 70 % do montante restante de equipamentos e lâmpadas até dez de 2013; Estudo da viabilidade da utilização de uma fonte energética mais limpa ( eólica e/ou solar) até dez Análise da água, distribuição adequada conforme sistema de fornecimento, até dezembro de 2012.

5 PrincípiosMetasRealizaçãoPlano de Ação/Prazos Meio Ambiente Sistematização de procedimentos na Coleta seletiva feita pela Cooperativa de Catadores (CAELF) Reunião com a Cooperativa de Catadores- CAELF, com o Comitê de RSE, planejando a sistematização de procedimentos de regularidade, pesagem e armazenamento conforme diversificação dos resíduos. Implantação de uma Estação de Coleta de Resíduos, envolvendo o usuário da Rodovia Ba 099 até dezembro de 2013; Sistematização e monitoramento da regularidade da coleta de resíduos, pesagem do volume doado à Cooperativa de Catadores de Lauro de Freitas (CAELF) até dezembro de 2012; Realizar campanha com usuários na Praça do Pedágio, pela não poluição do meio ambiente, distribuição de lixeiras de veículos e exposição de 08 baners, até dez/2012. Apreciação de propostas de Inventário de carbono a ser implantado – até dez 2012.

6 PrincípiosMetasRealizaçãoPlano de Ação/Prazos Meio Ambiente Difusão da cultura da educação ambiental e sustentabilidade com as comunidades da área de abrangência. Execução de Projeto Formação Empreendedora Sustentável em artesanato- movelaria com 292 horas; orientação aos 40 participantes, à utilização da matéria prima de forma sustentável; Execução de Projeto Socioeducativo em escolas de cinco municípios, realizando entre outras, 18 oficinas de educação ambiental, envolvendo 684 alunos de 15 escolas municipais. Execução do Projeto Formação Empreendedora Sustentável em artesanato- edição Jauá- direcionado à 30 participantes da comunidade local até dezembro de 2012.

7 PrincípiosMetasRealizaçãoPlano de Ação/Prazos Meio Ambiente Difusão da cultura da educação ambiental e sustentabilidade com as comunidades da área de abrangência. Apoio e fortalecimento de Organização comunitária – Fórum Sustentável da Costa dos Coqueiros-oportunidade de participação de comissão representativa na Cúpula dos Povos na Rio +20. Assinatura do Pacto Contribuição Empresarial para a promoção da Economia Verde e Inclusiva. Assinatura da Carta Compromisso do Pacto Global – Desenvolvimento Sustentável e a Erradicação da Pobreza. Execução do projeto Cidadania Sustentável que propõe desenvolver oficinas de educação ambiental para público de alunos, professores e pais das Escolas Municipais de: Jandaíra, Conde, Esplanada, Entre Rios, Mata de São João e Camaçari localizados em área de abrangência da Rodovia BA-099, região da Costa dos Coqueiros, Litoral Norte da Bahia. Realização de Treinamento de Sustentabilidade para o conjunto dos colaboradores da CLN, no total de 260, com o objetivo de alinhar os conceitos com as pessoas que compõem a base da empresa, para legitimação da gestão sustentável, consequentemente resulte no conhecimento aplicado em forma de atitude engajada compartilhando as metas corporativas, até dez 2012.

8 PrincípiosMetasRealizaçãoPlano de Ação/Prazos Contra a Corrupção Aderir ao Pacto de Empresas Contra a Corrupção. Implantação do Código de Ética e Conduta na empresa, que estabelece diretrizes e parâmetros de conduta ética com sensibilização para a totalidade dos funcionários (160). Estudar alternativas de pactos anticorrupção para avaliar a adesão da empresas até 2013.


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