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PROF. PAULO JOSÉ GONZAGA RIBEIRO, MSc. ESTÁGIO SUPERVISIONADO I PROJETO ADM 1021 – A03.

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1 PROF. PAULO JOSÉ GONZAGA RIBEIRO, MSc. ESTÁGIO SUPERVISIONADO I PROJETO ADM 1021 – A03

2 A FORMÃÇÃO DO ADMINISTRADOR DEVERÁ CONTEMPLAR: FORMAÇÃO BÁSICA; FORMAÇÃO PROFISSIONAL; ESTUDOS QUANTITATIVOS; FORMAÇÃO COMPLEMENTAR.

3 ESTÁGIO SUPERVISIONADO O ESTÁGIO SUPERVISIONADO é um componente curricular direcionado à consolidação dos desempenhos profissionais desejados, inerentes ao perfil do formando, devendo cada instituição aprovar o correspondente regulamento, com suas diferentes modalidades de operacionalização. O Estágio poderá ser realizado em qualquer organização. O trabalho de conclusão de curso (TCC) é um componente curricular e deverá ser desenvolvido na modalidade de monografia.

4 ESTÁGIO SUPERVISIONADO Constitui o momento de aquisição e aprimoramento de conhecimentos e de habilidades essenciais ao exercício profissional

5 IMPORTÂNCIA DO ESTÁGIO SUPERVISIONADO Proporciona ao acadêmico a participação em situações reais de vida e de trabalho; Consolida a profissionalização, explorando as competências básicas responsáveis pela formação profissional; Possibilita o contato com problemas reais da organização, analisando e implementando possibilidades de atuação em sua área de trabalho; Permite leitura ampla e crítica de diferentes demandas organizacionais; Integra teoria e prática e articulação entre o saber e o fazer.

6 MODALIDADES DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO BÁSICA; DIAGNÓSTICO FUNCIONAL; EMPREENDEDORISMO; GESTÃO DE PEQUENAS ORGANIZAÇÕES; PESQUISA/ESTUDO DE CASO; PROJETO COMUNITÁRIO; TRAINEE.

7 MODALIDADES DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO Modalidade PESQUISA Modalidade que tem como objetivo induzir o acadêmico à prática de pesquisa em um determinado campo de conhecimento. ESTUDO DE CASO PROJETO COMUNITÁRIO Definição TRAINEE Modalidade que tem como objetivo a descrição de uma situação gerencial. Refere-se a uma análise intensiva de uma situação particular. Modalidade que tem como objetivo desenvolver e formar acadêmicos potenciais para assumirem cargos estratégicos nas organizações. Modalidade que tem como objetivo capacitar o estágio para a intervenção em instituições filantrópicas, ONGs ou outras instituições sem fins lucrativos, possibilitando a essas organizações o apoio para melhor encaminhamento de sua gestão, orientando e qualificando os colaboradores que netas atuam.

8 MODALIDADES DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO Modalidade BÁSICA Modalidade em que o aluno foi contratado como estagiário pela organização, que já determina o que o aluno irá realizar durante todo o período em que estiver estagiando. DIAGNÓSTICO FUNCIONAL EMPREENDE- DORISMO Definição GESTÃO DE PEQUENAS ORGANIZAÇÕES Modalidade que tem como objetivo capacitar o estagiário quanto ao processo de levantamento, análise e estabelecimento de propostas de melhorias para uma organização de médio ou grande porte, relativo a uma área funcional. Modalidade que tem como objetivo melhorar ou aperfeiçoar a gestão de micro ou pequenas organizações. Ela tem que ser trabalhada na organização como um todo. Modalidade que tem como objetivo levar o aluno a estruturar um Plano de Negócio, seja ele de característica individual ou societária. Deve haver o planejamento de todas as áreas funcionais.

9 Fundamentos da Pesquisa Científica PRÉ-TEXTUAL -Capa -Folha de rosto -Ficha catalográfica -Errata -Folha de aprovação -Dedicatória -Agradecimentos -Epígrafe -Resumo -Resumo em língua estrangeira -Lista de ilustrações -Lista de tabelas -Lista de abreviaturas e siglas -Lista de símbolos -Sumário TEXTUAL -Introdução -Desenvolvimento (partes / temáticas) -Conclusão PÓS - TEXTUAL - Referências bibliográficas - Glossário - Apêndices - Anexos ROTEIRO DE MONOGRAFIA

10 9. METODOLOGIA 7. OBJETIVOS ESPECÍFICOS 2. MODALIDADE 8. JUSTIFICATIVA 6. OBJETIVO GERAL 3. TEMA 4. PROBLEMÁTICA 5. HIPÓTESES ELEMENTOS DO PROJETO – EST I 1. INTRODUÇÃO 10. CRONOGRAMA 11. REFERENCIAL BIBLIOGRÁFICO

11 Fundamentos da Pesquisa Científica É a especificação do assunto do trabalho. Deve ser formulado de maneira concreta e clara e sua redação; Não precisa necessariamente ser idêntica ao título da monografia. EXEMPLOS Cultura organizacional Marketing de serviço Ensino de administração pública Acidentes de trabalho Franchising Autonomia universitária Finanças pública Gestão estratégica TEMA

12 Fundamentos da Pesquisa Científica 1. Fatores Internos: Afetividade em relação a um tema ou alto grau de interesse pessoal. Tempo disponível para a realização do trabalho de pesquisa. O limite das capacidades do pesquisador em relação ao tema pretendido. 2. Fatores Externos: A significação do tema escolhido, sua novidade, sua oportunidade e seus valores acadêmicos e sociais. O limite de tempo disponível para a conclusão do trabalho. Material de consulta e dados necessários ao pesquisador. Escolha do Tema Existem dois fatores principais que interferem na escolha de um tema.

13 Fundamentos da Pesquisa Científica O que vou pesquisar? Um aspecto ou uma área de interesse de um assunto que se deseja provar ou desenvolver; Assunto interessante para o pesquisador; Originalidade não é pré-requisito; Fontes de assuntos: vivência diária, questões polêmicas, reflexão, leituras, conversações, debates, discussões. Escolha do Tema

14 Fundamentos da Pesquisa Científica Não precisa ser, necessariamente, idêntico à formulação do tema, mas sugeri-lo; Aponta sobre o que trata o trabalho; Deve ser breve e dar a entender qual o tema será abordado; Redigido preferencialmente de maneira criativa; Evitar o uso de adjetivos e palavras de sentido amplo (como, entre outras: melhor, importância, qualidade, atualidade, eficiência); Pode utilizar recursos de pontuação para encurtá-lo. TÍTULO DO TRABALHO

15 Fundamentos da Pesquisa Científica Estudo da Elevação do Potássio durante a Infusão Venosa Lenta. Análise do Comportamento Humano diante da Doença. Papel da Enfermagem na Organização da Terapia Intensiva. A educação da criança surda pela língua de sinais: respeitando a construção de sua identidade. O Conceito de Inovação de Valor para uma Empresa Brasileira no Segmento de Produtos Profissionais - Salões de Beleza Análise da Evolução do Setor Supermercadista Brasileiro: Uma visão estratégica O Franchising versus a Rede Própria como Estratégia de Crescimento Os Elementos do Ambiente Empreendedor em uma Multinacional de Recursos Naturais EXEMPLOS DE TÍTULOS DE TRABALHOS


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