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Planejamento Estratégico. Sumário Identidade Organizacional do Sindicato Mapa Estratégico do Sindicato Indicadores e Metas Observações Planejamento Estratégico.

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Apresentação em tema: "Planejamento Estratégico. Sumário Identidade Organizacional do Sindicato Mapa Estratégico do Sindicato Indicadores e Metas Observações Planejamento Estratégico."— Transcrição da apresentação:

1 Planejamento Estratégico

2 Sumário Identidade Organizacional do Sindicato Mapa Estratégico do Sindicato Indicadores e Metas Observações Planejamento Estratégico

3 Identidade Organizacional Representar e Apoiar o Setor Negócio Planejamento Estratégico

4 Identidade Organizacional Atuar institucionalmente em prol dos interesses das empresas recicladoras e transformadoras de resíduos sólidos do Estado do Ceará. Missão Planejamento Estratégico

5 Identidade Organizacional Fomentar o desenvolvimento do setor reciclador de resíduos sólidos do Estado do Ceará Visão Planejamento Estratégico

6 Identidade Organizacional Motivação Transparência Ações de Impacto Motivação Transparência Ações de Impacto Crenças Credibilidade Responsabilidade Profissionalismo Credibilidade Responsabilidade Profissionalismo Valores Planejamento Estratégico

7 VISÃO: VISÃO: Fomentar o desenvolvimento do setor reciclador de resíduos sólidos do Estado do Ceará. MISSÃO: MISSÃO: Atuar institucionalmente em prol dos interesses das empresas recicladoras e transformadoras de resíduos sólidos do Estado do Ceará. Liderar ações voltadas para o meio ambiente e fomentar a cultura da reciclagem IMAGEM e MERCADOFINANÇAS PROCESSOSPESSOAS Implantar uma estrutura com filosofia empresarial Compromisso, Iniciativa, Criatividade e Eficácia Compromisso, Iniciativa, Criatividade e Eficácia Captar recursos para realização dos objetivos estratégicos Mapa Estratégico

8 Indicadores e Metas

9 O potencial de crescimento do Sindicato é grande e muitas ações podem ser capitalizadas. Os dirigentes estão conscientes dessa necessidade e precisam desenvolver os programas planejados para que os resultados, que tem retorno lento, possam surtir efeito e trazer benefícios a todos. Leopoldo Nunes Considerações do Consultor Planejamento Estratégico


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