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SUSPENSÃO, INTERRUPÇÃO E EXTINÇÃO DO CONTRATO DE TRABALHO
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Suspensão quer dizer que alguns dos principais efeitos do contrato de trabalho estão temporariamente paralisados. Neste caso, não há trabalho, não há percepção de salário e o tempo de paralisação não é contado como tempo de serviço.
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Interrupção também quer dizer paralisação de alguns efeitos do contrato de trabalho, mas de modo diferenciado em alguns aspectos. Neste caso também não há trabalho, mas há pagamento de salários e há contagem do tempo de serviço.
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SUSPENSÃO E INTERRUPÇÃO
Não há trabalho Não há pagamento de salário Não há contagem do tempo de serviço Interrupção Há pagamento de salário Há contagem do tempo de serviço
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EXTINÇÃO OU CESSAÇÃO DO CONTRATO DE TRABALHO
A extinção do contrato de trabalho é o término do vínculo de emprego, com a extinção das obrigações para os contratantes.
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