III MADETEC criatividade na formação de recursos humanos para a

Apresentação em tema: "III MADETEC criatividade na formação de recursos humanos para a"— Transcrição da apresentação:

1 III MADETEC criatividade na formação de recursos humanos para a
indústria moveleira III MADETEC

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3 A capacidade de criar produtos úteis ou bonitos e de encontrar o modo de resolver questões que suscitam perplexidade não se restringe ás pessoas dotadas de talentos superiores, mas é um direito que todo homem de inteligência média traz consigo desde o nascimento. Ernest R. Hilgard, Psicólogo da Universidade Stanford

4 ORIGINALITY OF THOUGHT
olhar onde todos estão olhando e ver o que ninguém pode ver (Collins e Mycoted)

5 S U P E R T I Ç Ã O fazer frente ás pressões reagir ás ameaças
resolver problemas descobrir oportunidades S U P E R T I Ç Ã O - buscar além - criar novos monopólios de valor baseados em valores integrados (De Bono)

6 CRIATIVIDADE - INOVAÇÃO
resultado prático da Criatividade I N O V A Ç Ã O CRIATIVIDADE - INOVAÇÃO imaginação - conhecimento processo - produto novidade - utilidade PENSAR - FAZER

7 a móveis Thonet tecnologia processo canal de vendas design

8 mix de capitalismo natural com conceito “small is beautiful”
a rede IKEA funcionalidade variedade preço ! mix de capitalismo natural com conceito “small is beautiful”

9 PROBLEMA PARADIGMA SOLUÇÃO
a criatividade na rede IKEA PROBLEMA desenhar um produto - regador - que servisse tanto para o interior como para o exterior. PARADIGMA convencionalmente tem longos bicos, pegas e contentor oco. Pesadelo na hora do transporte, ocupando imensas quantidades de espaços. SOLUÇÃO questionar formas e materiais tradicionais para um uso mais eficiente das capacidades de transporte.

10 Ikea’s VALLO Watering a criatividade na rede IKEA
“Evitar certos materiais e métodos de fabricação em benefício do ambiente me obriga a ser mais INOVADORA, LIBERTA A CRIATIVIDADE, ESTIMULA IDÉIAS NOVAS. O ponto de vista ambiental da IKEA ajuda os designers como eu a criar um produto ainda melhor.” Ikea’s VALLO Watering de Monika Mulder (na Ikea desde 1998)

11 Ikea’s INVIK Chair a criatividade na rede IKEA
Uso poupado de materiais: pernas ocas, núcleos em aglomerado ao invés de maciço, Móveis multifuncionais, Fáceis de transportar, Fabricados com matéria-prima renovável, Produtos recicláveis. Ikea’s INVIK Chair de Tina Christensen

12 ? INOVAÇÃO NA INDÚSTRIA BRASILEIRA
1,7% adota iniciativas de inovação e diferenciação 25,9% faturamento industrial no país 13,2% emprego gerado no setor ?

13 TALENTO TECNOLOGIA TOLERÂNCIA
INDICE DA CRIATIVIDADE EUROPÉIA Suécia Finlândia Holanda Dinamarca Alemanha Bélgica Reino Unido França Áustria Irlanda Espanha Itália Grécia Portugal Fonte: Europe in the Creative Age, 2004 CRIATIVIDADE como indicador econômico é a idéia do economista Richard Florida. TALENTO TECNOLOGIA TOLERÂNCIA

14 INOVAÇÃO INDÚSTRIA MÓVEIS BRASIL
SANTOS ANDIRÁ em 2004 foi a 21a colocada da Região Sul, pela Revista Amanhã. Solicitou 16 patentes ao INPI entre 93 e 2003. INOVAÇÃO INDÚSTRIA MÓVEIS BRASIL

15 INOVAÇÃO INDÚSTRIA MÓVEIS BRASIL
ACESSÓRIOS D´ZAINER em 2005 RECEBEU Menção Honrosa, no Prêmio Inovação da Fimma 2005, com o rodízio RD 65-Z. forma inusitada de roda vazada, postada sobre sistema de roletes - um novo conceito estético e tecnológico de construção e forma. INOVAÇÃO INDÚSTRIA MÓVEIS BRASIL

16 PADRÃO DE CONCORRÊNCIA E FATOR DE COMPETITIVIDADE
1. MÁQUINAS E EQUIPAMENTOS (flexibilidade, qualidade) 2. NOVOS MATERIAIS (pesquisa e inserção de novos insumos) 3. DESIGN (único fator próprio de diferenciação)

17 só o HOMEM é arquiteto de seu próprio destino.
de todas as criaturas da face da terra, somente os seres humanos podem modificar seus padrões. só o HOMEM é arquiteto de seu próprio destino. a maior revolução em nossa geração é que os seres humanos, MODIFICANDO as atitudes interiores das suas mentes, podem modificar aspectos EXTERIORES das suas vidas. WILLIAM BLAKE

18 “formar, treinar e atualizar”
S U P E R T I Ç Ã O “formar, treinar e atualizar” processo de criatividade e empreendedorismo D E S I G N

19 EXTENSÃO UNIVERSIDADE MOVELEIROS
consultores associados sindicatos centros tecnológicos graduação e desdobramentos EXTENSÃO UNIVERSIDADE MOVELEIROS CURSOS DE CURTA DURAÇÃO, “IN COMPANY”, ETC.