PROGRAMA DE FORTALECIMENTO e NIVELAMENTO - FEDERAÇÃO/SENAR

Apresentação em tema: "PROGRAMA DE FORTALECIMENTO e NIVELAMENTO - FEDERAÇÃO/SENAR"— Transcrição da apresentação:

1 PROGRAMA DE FORTALECIMENTO e NIVELAMENTO - FEDERAÇÃO/SENAR

2 PROGRAMA DE FORTALECIMENTO e NIVELAMENTO - FEDERAÇÃO/SENAR
Apresentação O programa visa criar e desenvolver ações objetivando o nivelamento e fortalecimento dos serviços e atividades prestadas pelas Federações e Administrações Regionais do SENAR.

3 Objetivo Geral Assessorar e promover ações junto às Federações de Agricultura e Pecuária / Sindicatos Rurais na criação e/ou modernização de ferramentas de gestão, visando o fortalecimento e excelência no atendimento dos seus filiados.

4 Objetivos Específicos
Melhorar a interação entre Confederação / Federação / SENAR /Sindicato; Melhorar interação entre a Confederação, Federação e os Sindicatos Rurais com os órgãos governamentais e da sociedade civil; Aprimorar mecanismos que promovam maior agilidade na comunicação entre CNA / SENAR / Federação / Sindicato / Produtores Rurais Promover a capacitação e atualização dos dirigentes e colaboradores das Federações e dos Sindicatos Rurais; Promover a padronização de processos de regularização e atualização sindical; Aperfeiçoar e disponibilizar sistema de informação cadastral CNA/Federação/Sindicatos.

5 PROGRAMA DE FORTALECIMENTO e NIVELAMENTO - FEDERAÇÃO/SENAR
Projetos e Ações Projeto FEDERAÇÃO/SENAR Forte Visa a melhor estruturação das Federações e Administrações Regionais do SENAR, por meio da execução de atividades que envolvem a prestação de Serviços de consultoria especializada e a troca de experiências entre os Estados. Projeto Sindicato Forte Voltado ao fortalecimento dos Sindicatos dos Produtores Rurais Projeto já em andamento com sucesso reconhecido e que guarda sinergia com a nova proposta para as Administrações Regionais do SENAR Assessoria Sindical (CNA e Federações) Assessorar e promover ações junto às Federações na criação e/ou modernização de ferramentas de gestão, visando a excelência no atendimento dos seus filiados, os Sindicatos Rurais.

6 PROJETO DE NIVELAMENTO FEDERAÇÃO/SENAR
Desafios e Expectativas Melhorar a comunicação e o alinhamento institucional; Ampliar a representatividade, visibilidade, significância e respeito frente aos diferentes grupos; Tornar os Gestores sujeitos das ações de suas Regionais;

7 PROGRAMA DE FORTALECIMENTO e NIVELAMENTO - FEDERAÇÃO/SENAR
Desafios e Expectativas Fortalecer a troca interna de experiências e a mobilização de suas capacidades e conhecimentos; Formar equipes com capacidade, habilidade e atitudes condizentes com o desenvolvimento de um processo de construção participativa;

8 Atribuições Apoiar ações relativas à Contribuição Sindical como atualização do cadastro sindical e da cobrança; Disponibilizar modelos e procedimentos para atender a legislação; Coordenar e executar eventos para lideranças rurais como Seminários, Congressos, Encontros, Treinamentos e mobilizações. Promover estudos e aprimorar programas/serviços direcionados ao fortalecimento do sistema sindical rural (Sindicato Forte, Novas Lideranças, Agente Sindical, etc.).

9 Atribuições Identificar as demandas das federações/sindicatos e desenvolver soluções; Dar suporte as Federações e aos sindicatos no acompanhamento em processos de fundação e atualização junto ao Ministério do Trabalho e Emprego – MTE. Interagir com os demais departamentos da CNA/Federação/SENAR, para oferecer melhor atendimento e orientação; Incentivar e promover o intercâmbio entre as Federações e os Sindicatos Rurais;

10 Vice-Presidente Diretor
Obrigado Mário Borba Vice-Presidente Diretor Tel