Rakell Aguiar Diretora de Vendas Independente Unidade Magníficas.

Apresentação em tema: "Rakell Aguiar Diretora de Vendas Independente Unidade Magníficas."— Transcrição da apresentação:

1 Rakell Aguiar Diretora de Vendas Independente Unidade Magníficas

2  É acreditar nas próprias habilidades;  Ter um propósito de vida;  Sentir-se capaz de fazer o que quer, planejar e esperar.  “Pessoas autoconfiantes têm expectativas realistas, são capazes de aceitar a si e continham a pensar positivamente, mesmo quanto algumas dessas expectativas são frustradas” – Livro “Como conquistar a autoconfiança” - Publifolha

3  Voce conhece-se e se autovaloriza  É uma pessoa decidida, sem ser arrogante ou defensiva  Tem capacidade de enfrentar desafios  Relaciona-se bem  Possui carisma e inspira confiança  Apresenta-se de maneira segura  É capaz de expressar opiniões e expor-se  Tem objetivos bem definidos

4  Você tem sentimentos de incapacidade, impotência e dúvidas paralisantes sobre si;  Quando questionado, desiste com facilidade de suas opiniões, mesmo quando são boas;  É indeciso, principalmente sob pressão;  É excessivamente cauteloso e vigilante;  Desconfia de tudo e de todos, como reflexo de falta de confiança em si;  Tem dificuldade de enfrentar desafios, e cada fracasso, quando ocorre, confirma a sensação de fracasso.

5  “O pensamento não consigo fazer” é incapacitante!!!  O que impede a sua confiança em você é a própria crença limitante de suas reais habilidades. Se você acha que consegue, você tem razão, mas se você acha que não consegue, também tem razão”.  Conheça seus pontos fortes e fracos – invista nos fortes, minimize os fracos;

6  Não é possível confiar no que não conhecemos;  Quem não se conhece não se ama, não muda, não desenvolve, não cresce e não tem bons relacionamentos com os outros;  Dialogue com você – ouça a você mesmo!!!  37% dos entrevistados que ganham até 5 mil reais conhecem seus pontos fracos e fortes;  66% que ganham 10 mil conhecem e investem nos seus pontos fortes e 350 executivos dispensam maior atenção ao autoconhecimento!

7  Faça uma auto-avaliação – conheça seus recursos, suas capacidades e suas limitações;  O que você pode fazer para melhorar suas fraquezas e potencializar seus pontos fortes??  Não se pode ser bom em tudo, mas sempre é possível aprender algo e se desenvolver mais.

8  Quem não gosta de si mesmo jamais vai confiar em suas possibilidades!  Tenha consciência dos seus valores e confie que você é capaz!  Peça feedback – pergunte aos seus familiares e amigos que lhe digam quais são seus pontos fortes e fracos e veja se a imagem que eles têm de você é a mesma que você têm de você!  Cuidado com o excesso de autoconfiança = arrogância.

9  1) Reveja seus objetivos regularmente para conferir se ainda são válidos e realistas;  2) Veja o que já conquistou e certifique-se de que você se premiou pelo que conseguiu;  3) Se você passou por alguma frustração, reflita como pode aprender com ela;  4) Avalie se você ainda está no caminho para alcançar seus objetivos a longo prazo;  5) Liste todas as ações necessárias para atingir seus objetivos.