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Passionate Results oriented Transformative Energetic Optimistic Actual Senior Consultant@ Unidade de Negócio de Consultoria da Jason Associates Passado Coach, Formadora e Consultora na área de Desenvolvimento Pessoal e de Equipas, freelancer @ IFE- International Faculty for Executives, We Change, Escola de Comercio de Lisboa, SDO, LOOKADOK… Formação Certificação Internacional de Coaching pela ICA- International Coaching Academy, formação certificada pelo ICF Certificação em Dynamic Coaching pela Go4 Certificação de PNL (Practicioner) pela INPnl Formação em Sinergologia (BodyLanguage) pela Estrategor Certificado de Aptidão Profissional de Formação de Formadores, pelo IEFP Licenciatura em Psicologia Social e das Organizações @ ISCTE Especialização em Stress e bem estar pela Faculdade de Psicologia e Ciências da Educação JASON ASSOCIATES SENIOR CONSULTANT Sector – Recursos Humanos Desde Fevereiro de 2014 ( 4 meses) Missão: Desenvolver novos formatos de formação e otimizar outros já existentes, conciliando criterios Jason (rigor, inovação e design) Gerir, desenvolver e implementar projectos de consultoria que aportem mais valia para cliente e participantes Delivery: Formação, Programas de desenvolvimento, coaching Se tivesse de me apresentar numa frase diria que sou motivada pela transformação, empolgo-me com pessoas, com os resultados, e claramente com a mais valia do processo. O simplificar, aproximar, facilitar a transformação assim como a passagem de conhecimento entre pessoas é o que me move. Apesar da aparente tranquilidade que passo, VIBRO com o que faço e poder fazer parte da transformação dos que estão à minha volta é uma honra e sinto-me realmente grata por isso. Por outro lado, reconheço três aspectos que determinam o meu êxito profissional hoje. A paixão pelo que faço, a capacidade de simplificar e desdramatizar o aparente CAOS, e claro o meu pragmatismo e orientação para acção e resultados que me leva a questionar/ otimizar processos, as vezes pouco orientados para os resultados esperados. Por outro lado, o meu otimismo natural permitem-me ter uma grande capacidade de acreditar e poder fazer diferente e melhor. Responsável de Formação @ Quebramar Comercio e Vestuário Técnica de Formação @ Sacoor Brothers TÂNIA BAPTISTA Lisboa, Portugal Senior Consultant @Jason Associates Email: tbaptista@jasonassociates.com Data de nascimento: 7 de Setembro de 1977 Tlm: 925925887 Resumo Biográfico EXPERIÊNCIA PROFISSIONAL Nacionalidade: Portuguesa “Não é a magia que faz com que funcione, é a forma como funcionamos que o torna mágico" (Walt Disney) Passado & Presente Pág. 1/3 Morada: Praceta Maestro Ivo Cruz Nº 12 7º A
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Sacoor Brothers TECNICA DE FORMAÇÃO Sector – Comercio De 2003 a 2004 (1 ano) Missão: Desenvolver, gerir e implementar acções comportamentais, na área do serviço ao cliente. Diferentes Consultoras COACH, FORMADORA E CONSULTORA Sector – Recursos Humanos De 2010 a 2014 (4 anos) Missão: Diagnosticar, conceber, implementar e monitorizar ações varias nas áreas de desenvolvimento de pessoas e equipas. Quebramar- Empresa de Comercio e Vestuario RESPONSAVEL PELA ÁREA DE FORMAÇÃO Sector – Comercio De 2004 a 2010 (7 anos) Missão: Desenvolver e gerir projectos de Formação e Desenvolvimento de Competências. Pág. 2/3 Exemplos de Projectos de que tenho sido responsável: Formação e Coaching (incluindo coaching4u- transformative coaching online) Programas de Satisfação do Cliente Diferentes Consultoras COACH, FORMADORA E CONSULTORA Sector – Recursos Humanos De 2010 a 2014 (4 anos) Missão: Desenvolver processos de recrutamento e selecção. Entregar formação em sala e on job.
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IDIOMAS COMPETÊNCIAS TÉCNICAS MS Excel, MS Word, MS PowerPoint, Outlook, SPSS Português Inglês e Italiano FORMAÇÃO COMPLEMENTAR OUTRAS COMPETÊNCIAS Perfil Pessoal FÓRMULA DA FELICIDADE CORPORATIVA ® www.jasonassociates.com O MEU TALENTO O MEU PODER Action Oriented Empathic Pratical Focused Intuitive Positive OS MEUS VALORES IDEAIS NUMA ORGANIZAÇÃO Transparency Innovation Empowerment Collaboration OS MEUS VALORES IDEAIS DAS PESSOAS NUMA ORGANIZAÇÃO Enthusiastic Integrity person Humorous Team-Working Pág. 3/3 Comunicação pouco transparente; Falta de inovação/qualidade no delivery; Rigidez; Esforço/ empenho sem valor acrescentado Ter desafios estimulantes e diversificados; Oportunidade de formação e aprendizagem; Chefias e equipa com mente aberta e action-oriented; Ter uma equipa cooperante e bem humorada; Flexibilidade na forma de gerir o tempo; VARIÁVEIS QUE INFLUENCIAM A MINHA PERFORMANCE + - O MEU LADO B Certificado de Aptidão Profissional de Formação de Formadores, pelo IEFP Outras formações – Coaching, PNL, Sinergologia, EMDR… Conhecer Musica Aprender Espiritualidade
