Conquistando Seu Lugar No Mercado De Trabalho Ernandes Rodrigues Bel. Administração de Empresas Esp. Formação Docente para EAD Mestre em Educação.

Apresentação em tema: "Conquistando Seu Lugar No Mercado De Trabalho Ernandes Rodrigues Bel. Administração de Empresas Esp. Formação Docente para EAD Mestre em Educação."— Transcrição da apresentação:

1 Conquistando Seu Lugar No Mercado De Trabalho Ernandes Rodrigues Bel. Administração de Empresas Esp. Formação Docente para EAD Mestre em Educação

2 Entrar no mercado de trabalho, para algumas pessoas, é a coisa mais fácil do mundo. Para outras, a pior tortura.

3 Mas, o que fazer para ingressar nesse mercado de trabalho?

4 O primeiro passo é entender o impacto da globalização no mercado de trabalho.

5 Neste cenário globalizado, qual o novo perfil profissional?

6 Entra em destaque as relações interpessoais.

7 Trabalho em equipe

8 Cooperação

9 Disponibilidade

10 Flexibilidade

11 Criatividade

12 Saber Dialogar

13 Formas de Agir e Ser

14 Comunicação Eficaz

15 Educação

16 Percepção do Outro

17 Equilíbrio: -Mente -Corpo -Emoção

18 O mercado de trabalho vem mudando cada vez mais rápido.

19 Novos recursos Novas profissões Novas exigências

20 Qual é o seu mercado de trabalho?

21 Quais são os seus clientes?

22 Quais são os seus fornecedores?

23 Quais são os seus concorrentes?

24 Chegou a hora de ingressar no mercado. Como você se prepara?

25 Currículo: 1.Nome, Endereço, Telefone, E-mail 2.Objetivos 3.Qualificação Profissional 4.Experiências Profissionais (se tiver) 5.Idiomas (se tiver) 6.Formação Acadêmica 7.Outros Cursos 8.Ao final (Atualizado em junho de 2011). Foto, Número de Documentos e Referências só quando forem solicitados.

26 CUIDADO COM: 1. Aparência do Currículo 2. Bom Português e/ou outro idioma 3. Conteúdo 4. Veracidade

27 Durante a Entrevista - Após contratação - Ao sair da empresa -

28 Cuidado com as roupas

29 . Evite chegar atrasado. Espere o garçom se dirigir até você. Evite ingerir bebidas alcoólicas em excesso. Use roupas discretas. Fale em tom baixo. Converse com pessoas sem maiores intimidades. Evite fofocas Festas na Empresa

30 E sua empregabilidade, como está?

31 A empregabilidade é constituída por seis pilares. Tem como base a capacidade de adequação do profissional às novas necessidades e dinâmica dos novos mercados de trabalho.

32 Adequação da profissão à vocação

33 Competências 1.preparo técnico; 2.capacidade de liderar pessoas; 3.habilidade política; 4.habilidade de comunicação oral e escrita em pelo menos dois idiomas; 5.habilidade em marketing; 6.habilidade de vendas; e 7.capacidade de utilização dos recursos tecnológicos.

34 1.Ética; 2.Conduta; 3.Correção; 4.Respeito. Idoneidade

35 Saúde Física e Mental

36 Reservas Financeiras e Fontes Alternativas de Aquisição de Renda

37 Relacionamento / Rede de Contatos

38 Lembre-se: Emprego não cai do céu. É preciso esforço e dedicação para atingir seus objetivos.

39 Informevagaspe.blogspot.com www.infojobs.com www.ciee-pe.org.br www.empregos.net www.curriculum.com.br www.estagiarios.com www.empregos.com.br Redes sociais: - Facebook - Linkedin.com - Orkut.com.br

40 Referências BERNARDI, Luiz Antonio. Manual de Empreendedorismo e Gestão. São Paulo: Editora Atlas, 2010. CILETTI, Dorene. Marketing Pessoal. São Paulo: Cengage Learning, 2011. LEITE, Luiz Augusto Mattana da Costa. et al. Consultoria em Gestão de Pessoas. Rio de Janeiro: Editora FGV, 2005. REIS, Ana Maria Viegas. et al. Desenvolvimento de Equipes. Rio de Janeiro: Editora FGV, 2005. * Vários outros assuntos foram obtidos pela internet e das aulas e palestras assistidas, sendo a propriedade dos seus respectivos donos. Também há alguns materiais desenvolvidos pelo CIEE – Centro de Integração Empresa Escola.

41 OBRIGADO! Ernandes Rodrigues ernandesrn@gmail.com www.facebook.com/ernandesrodrigues