Trabalho em equipe A Bíblia ressalta o valor do trabalho em equipe. Eclesiastes 4.9-12 destaca: “É melhor haver dois do que um, porque duas pessoas trabalhando.

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1 Trabalho em equipe A Bíblia ressalta o valor do trabalho em equipe. Eclesiastes destaca: “É melhor haver dois do que um, porque duas pessoas trabalhando juntas podem ganhar muito mais. Se uma delas cai, a outra a ajuda a se levantar. Mas, se alguém está sozinho e cai, fica em má situação porque não tem ninguém que o ajude a se levantar... Dois homens podem resistir a um ataque que derrotaria a um deles se estivesse sozinho. Uma corda de três cordões é difícil de arrebentar”.  Provérbios também afirma: “As pessoas aprendem umas com as outras, assim como o ferro afia o próprio ferro”. Cada um de nós possui talentos e habilidades únicos, mas para que o nosso desempenho atinja o máximo, precisamos uns dos outros. Rei Salomão

2 Gladiador Sucesso, reconhecimento, fama e glória.
É preciso superar os obstáculos A vida é uma sucessão de batalhas Temos expectativas com relação ao futuro Nem sempre fazemos o que gostamos Há momentos e calmaria e há momentos agitados Os tempos mudam e surgem novos desafios Como lutar sem deixar valores fundamentais Com agilidade, força e determinação podemos alcançar os resultados Ter orgulho de ter o dever cumprido e obter o respeito de todos. Orgulho de não ter aberto mão dos valores fundamentais.

3 Gladiador... É Você Servidor
Sucesso, reconhecimento, fama e glória. É preciso superar os obstáculos A vida é uma sucessão de batalhas Temos expectativas com relação ao futuro Nem sempre fazemos o que gostamos Há momentos e calmaria e há momentos agitados Os tempos mudam e surgem novos desafios Como lutar sem deixar valores fundamentais Com agilidade, força e determinação podemos alcançar os resultados Ter orgulho de ter o dever cumprido e obter o respeito de todos. Orgulho de não ter aberto mão dos valores fundamentais.

4 Relacionamento Interpessoal e Comunicação
Salatiel Nascimento Ribeiro Analista de Tic – Prodam Escola de Formação do Servidor Público Municipal Jornada Motivacional 06/07/2011, 24/08/2011, 12/09/2011, 28/11/2011, 31/05/2012

5 Como anda o Seu Relacionamento Interpessoal e a Sua Comunicação?

6 Relacionamento O que é Relacionamento? - (Michaelis)
-s.m. Ação ou efeito de relacionar. Relacionar: fazer relações, conseguir amizades, travar conhecimento.

7 Interpessoal O que é Interpessoal? - (Michaelis)
-adj. Que se realiza entre duas pessoas.

8 Relacionamento Interpessoal
É a comunicação entre pessoas para a transmissão de informações, ideias, sentimentos, desejos ao outro. Torna [em] ação o pensamento ao indivíduo mais próximo, não podendo ser restringida a duas pessoas, a três ou até pequenos grupos.  (Roberta Medeiros)

9 Comunicação: “Quem não se comunica se estrumbica” José Abelardo Barbosa de Medeiros – “Chacrinha”
O que é Comunicação? Comum + Ação Comunicação é a forma como as pessoas se relacionam entre si, dividindo e trocando ideias, experiências, sentimentos e informações que passam a ser de posse COMUM.

10 Comunicação Feedback mensagem meio Emissor Receptor

11 Meios de comunicação Sonoro – telefone, rádio
Escrito – jornais, revistas Audiovisual – televisão, cinema Multimídia – vários meios ao mesmo tempo Hipermídia – multimídia com hipertexto (Internet)

12 Comunicação - Quanto à forma
Pode ser: Verbal Não-verbal Mista

13 Comunicação – Quanto a Linguagem
Verbal: palavras (escrita ou falada) Não-verbal: gestos, movimentos, imagens, etc Mista: cinema, tv, revistas em quadrinhos.

14 Dicas para uma boa Comunicação Saber ouvir:
Evite pensar o que vai responder enquanto o emissor fala; Compreenda o que a pessoa diz, se não entendeu faça perguntas ou peça gentilmente que ela repita; Dê feedback à outra pessoa para demonstrar que está ouvindo Demonstre interesse no assunto Coloque-se no lugar da outra pessoa, tentando entendê-la.

15 Comunicação – Linguagem não-verbal
O CORPO fala uma linguagem mais sincera do que as palavras: olhar andar gestos postura corporal

16 Comunicação – Linguagem não-verbal

17 Qual destas características é mais latente em nós?
Canais de comunicação Auditivo: grito, silêncio, harmonia Visual: olhe, veja, cor, claro Sinestésico: tato, toque, mole, rígido Qual destas características é mais latente em nós? Dinâmica dos gestos

18 O nosso Desafio é: Precisamos olhar mais o outro

19 Nós necessitamos olhar mais o outro
Para que lado a moça está girando?

20 Nós devemos olhar mais o outro
Quantos anos tem estas pessoas?

21 Paradigmas Cada pessoa enxerga o mundo à sua maneira.
Preciso acreditar que nem sempre estou certo. O outro também pode estar. Pode haver uma terceira opinião ou solução. Livro-Vídeo

22 Desafios da Comunicação
O Relacionamento Interpessoal é muito valorizado atualmente. “Pessoas que apresentam esta qualidade desenvolvem uma comunicação mais produtiva, trabalham melhor em grupo, pois o pensamento central é que: se me conheço, tenho capacidade de estabelecer relacionamentos saudáveis, já que conseguirei reconhecer o outro também.”

23 Você se conhece?

24 As pessoas ao seu redor ti conhecem?
enterro do pai PIADA: FILHO VAI LÁ NO CAIXÃO E VÊ SE É SEU PAI MESMO!!!

25 Marketing Pessoal O que é marketing pessoal?

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28 Melhor definição “ Marketing Pessoal não é divulgar uma melhor imagem de nós mesmos, mas nos tornarmos pessoas melhores.” Dulce Magalhães

29 Marketing Pessoal Alguém aqui nasceu com marketing pessoal?

30 Marketing Pessoal Marketing pessoal não é algo que você tem ou não tem, como um dom ou talento; é um processo contínuo de conquistas que vai gerando, como consequência, o valor que você passa a ter no mercado. Como fazer ou construir o seu marketing pessoal?

31 Como ser uma pessoa melhor?
O que deve acontecer na sua vida para você se tornar uma pessoa melhor?

32 M U D A N Ç A Mas... o que mudar????

33 15 minutos

34 Quais são os seus pontos fortes?
Para haver mudança na nossa vida, a primeira coisa que precisamos é nos conhecer. Quais são os seus pontos fortes? Pense em três Quais são os seus pontos fracos?

35 Quem é Você?

36 Máscaras Brancas Usando máscaras podemos enganar algumas pessoas. Podemos até conquistar posições importantes na sociedade, mas um dia, até mesmo as pessoas que nos cercam perceberão quem somos realmente.

37 Máscaras Brancas Como você é conhecido(a) pelas pessoas?
A imagem que elas fazem de você se aproxima da verdade de quem você é? Quem é você por trás desta “máscara”?

38 Máscaras Brancas Uma tendência muito perigosa é fingir ser o que realmente não se é. Muitos formam uma imagem externa agradável, mas que não condiz com o coração. Esse é um grande mal de que devemos fugir. Quanto maior é a distância entre o que somos e o que aparentamos ser, mais mal estamos causando a nós mesmos e às pessoas que nos cercam. (HSG)

39 Como podemos mudar isto?

40 Devemos deixar cair as nossas máscaras
CADA PESSOA VEM A FRENTE FALA QUEM É E TIRA A MÁSCARA. O NOME FALA POR ÚLTIMO. Vem 2

41 Máscaras Brancas A partir de agora, deve ser nosso empenho constante aproximar a imagem que oferecemos do que realmente somos. Quem não fizer isso está buscando sua própria ruína.

42 Como podemos fazer isto?

43 Conhecimento Habilidade Atitude

44 Conhecimento Vem de conhecer, saber, aprimorar, tornar claro aquilo que ainda não se conhece. Através da educação Como podemos nos educar? Com os estudos, livros, jornais, revistas, filmes, conversando com outras pessoas...

45 Educação A Educação traz novos pensamentos.
Novos pensamentos, traz mudança de comportamento. Quando mudamos nosso comportamento estão mudamos nossa vida. A mudança ocorre de dentro para fora.

46 Qual a diferença entre eficiente e eficaz?
Habilidade Todo conhecimento que temos é melhorado, aperfeiçoado com a Habilidade. É praticar o que se conhece. É saber fazer de forma eficaz. Qual a diferença entre eficiente e eficaz?

47 Conhecimento e Habilidade
Não basta ter Conhecimento e Habilidade... Se você não tiver ... Atitude

48 Atitude Atitude é querer fazer, arriscar, se comprometer.
As oportunidades vêm e pessoas perdem a chance de fazer o que precisa ser feito.

49 Temos que tomar atitudes muitas vezes radicais para que possamos chegar aonde queremos.

50 Conhecimento, Habilidade e Atitude
Estas três qualidades agregadas, com certeza ti farão não só um profissional, mas uma pessoa bem sucedida!!!

51 Os 10 mandamentos do marketing pessoal - habilidades que deverão ser alcançadas.
Liderança Confiança Visão Espírito de Equipe Maturidade Integridade Visibilidade Empatia Otimismo Paciência

52 “O 11º mandamento do marketing pessoal .”
Sinergia Sabe o que significa? Fazer mais e melhor fará uma grande diferença num mundo tão competitivo. Será que não podemos trocar a competitividade do dia-a-dia pela cooperação? Será que é verdade que para eu ganhar, você tem que perder? Será que baseados em princípios e valores não posso ganhar e você também? (ganha-ganha ou nada feito). Mas tudo isto precisa de...

53 Sabedoria... E se algum de vocês tem falta de sabedoria peça-a a Deus, que a todos dará. Rei Salomão

54 Entusiasmo en + Theos = em Deus

55 Entusiasmo Muita gente confunde entusiasmo com otimismo.
Otimismo significa acreditar que uma coisa vai dar certo. Talvez até torcer para que ela dê certo. No mundo e na empresa de hoje, é preciso ser entusiasmado. A pessoa entusiasmada é aquela que acredita na sua capacidade de transformar as coisas, de fazer dar certo. É a pessoa que acredita em si, nos outros, na força que as pessoas têm de transformar o mundo e a própria realidade. Fuja das pessoas que não são entusiasmadas. Viva com entusiasmo. Goste de você e tenha muito...

56 Olhe para as pessoas que estão à sua volta com o coração.
Amor Olhe para as pessoas que estão à sua volta com o coração. Sirva com AMOR.

57 O Rei Salomão na sua sabedoria ressalta o valor do trabalho em equipe: “É melhor haver dois do que um, porque duas pessoas trabalhando juntas podem ganhar muito mais. Se uma delas cai, a outra a ajuda a se levantar. Mas, se alguém está sozinho e cai, fica em má situação porque não tem ninguém que o ajude a se levantar... Dois homens podem resistir a um ataque, que derrotaria a um deles se estivesse sozinho. Uma corda de três cordões é difícil de arrebentar”. 

58 Também afirma: “As pessoas aprendem umas com as outras, assim como o ferro afia o próprio ferro”.
Cada um de nós possui talentos e habilidades únicos, mas para que o nosso desempenho atinja o máximo, precisamos uns dos outros.

59 Se alguém tiver necessidades, supram.
“Não amem só de palavras, mas em ação”. Ou seja, se vocês amam, pratiquem. Tenham atitudes de amor. Demonstrem às pessoas que as amam. Se alguém tiver necessidades, supram. Se alguém sofre, sofram com eles. Não desistam de fazer o bem, pois o amor nunca desiste. Sem amor você vai explodir e ... boom

60 Para que uma explosão ocorra precisa ao menos três elementos:
Combustível: ex: plástico, gasolina Comburente: oxigênio Calor E isto tudo precisa estar dentro de um compartimento. Como tem sido o seu dia-a-dia? Como você tem servido no seu dia-a-dia?

61 Do que o seu coração está cheio...?
O que tem dentro de você? Pois do coração saem os maus pensamentos, os homicídios, os adultérios, as imoralidades sexuais, os roubos, os falsos testemunhos e as calúnias. Do que o seu coração está cheio...?

62 Amor? Toda vez que você se enche de rancor não sobra espaço para você se encher de AMOR. (“Mestre Sala” 14/mar/2011) “case”

63 Conclusão: O Titanic e a Arca de Noé
Você tem muito valor. O amor que Deus tem por você pode ser medido?

64 Tudo está consumado

65 "Quem Eu Sou Faz a Diferença"
“DESAFIO" "Quem Eu Sou Faz a Diferença" “Quem Você É Faz sim, uma Grande Diferença”.

66 Prof. Salatiel Nascimento Ribeiro
31/05/ Escola do Servidor MISSÃO: Transformar vidas. VISÃO: Visualizamos um mundo melhor. VALORES: Valorizamos tudo o que é verdadeiro, tudo o que é honesto, tudo o que é justo, tudo o que é puro, tudo o que é amável, tudo o que é de boa fama, se há alguma virtude, e se há algum louvor, nisso pensamos. Prof. Salatiel Nascimento Ribeiro “Mestre Sala” Obrigado Salatiel cel: