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1 Datasul Saúde e Segurança do Trabalho DATASUL SAÚDE E SEGURANÇA DO TRABALHO OVERVIEW.

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1 1 Datasul Saúde e Segurança do Trabalho DATASUL SAÚDE E SEGURANÇA DO TRABALHO OVERVIEW

2 2 Conteúdo Legislação Necessidades Tipos de clientes Produto Arquitetura Fluxos Módulos do sistema Conteúdo 2

3 3 Promoção e preservação da saúde do trabalhador Prevenção e diagnóstico baseado nos riscos Responsabilidade do empregador elaborar e manter o programa custeando todos os exames necessários Exames admissionais, periódicos, demissionais, mudança de função e retorno ao trabalho NR7 - Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional Legislação

4 4 Define se o funcionário está apto ou inapto à realização de suas funções. Tipos: Admissional, Periódico, Mudança de função, Retorno ao trabalho e Demissional Contém os riscos que existem na execução de suas tarefas, além dos procedimentos exames médicos a que foi submetido. ASO – Atestado de Saúde Ocupacional Legislação

5 5 ASO – Atestado de Saúde Ocupacional Legislação

6 6 NR9 - PROGRAMA DE PREVENÇÃO DE RISCOS AMBIENTAIS Antecipação, reconhecimento, avaliação e controle dos riscos ambientais. Ex.: ruído, poeira, produtos químicos, bactérias, etc. Responsabilidade do empregador elaborar e manter o programa. A norma cita três grupos de agentes: físicos, químicos e biológicos. O nosso sistema possui mais dois: ergonômicos e acidentes. Avaliações dos agentes de riscos, ações corretivas, Treinamentos Legislação

7 7 Documento histórico laboral individual do trabalhador, que se destina a informar o INSS sobre a efetiva exposição do trabalhador a agentes nocivos Normalmente emitido na demissão do funcionário Informações administrativas (dados da empresa e do empregado, setores e funções) Informações ambientais (riscos expostos, responsáveis pelos registros ambientais, EPIs utilizados) Informações biológicas (exames realizados, responsáveis pela monitoração biológica) PPP – Perfil Profissiográfico Previdenciário Clique aqui para as instruções de preecnhimento Clique aqui para acessar o formulário do PPP Legislação

8 8 OSAHS – Occupational Health and Safety Assessment Series Tradução: Série de Avaliação de Saúde e Segurança Ocupacional. A OHSAS é uma ferramenta que permite uma empresa atingir, controlar e melhorar sistematicamente nível do desempenho da Saúde e Segurança do Trabalho por ela mesma estabelecido. Normas

9 9 9 Administrar milhares de vidas Diminuir Absenteísmos Cuidar da melhor maneira a Saúde dos Funcionários Diminuir Custos Atender a Lei Gerar Estatísticas Padronizar o atendimento Criar Programas de Prevenção Evitar Ações Trabalhistas Necessidades

10 10 Clientes Empresarial Prestadores de Serviços 10

11 11 Produto 11 SGAP

12 12 Programa de Prevenção de Riscos Ambientais – NR9 Engenharia e Segurança do Trabalho Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional – NR7 Medicina Do Trabalho Perfil Profissiográfico Previdenciário – IN 99 Histórico Laboral do Trabalhador “Prontuário”- Registro dos atendimentos médicos e exames Agenda para atendimento médico, de enfermagem e fonoaudióloga Configurações dos Módulos Aplicativos Desktop

13 13 Produto 13

14 14 Produto 14 SGAP

15 15 Produto 15

16 Arquitetura 16 Sistema RH

17 17 Sistema de RH Sistema de RH PPRA Riscos do setor Riscos da função Riscos do setor/função Ações Treinamentos Monitoramento Documento de PPRA PPRA Riscos do setor Riscos da função Riscos do setor/função Ações Treinamentos Monitoramento Documento de PPRA PCMSO Exames > Riscos Periodicidades Convocação Documento de PCMSO PCMSO Exames > Riscos Periodicidades Convocação Documento de PCMSO Atendimento Clínico Consultas ASOs Exames Laboratoriais Absenteísmo CAT Audiometrias PPD Relatórios Atendimento Clínico Consultas ASOs Exames Laboratoriais Absenteísmo CAT Audiometrias PPD Relatórios Agenda Agendamento de consultas Pronto Atendimento Relatórios Agenda Agendamento de consultas Pronto Atendimento Relatórios PPP Emissão automática ou Preenchimento Manual PPP Emissão automática ou Preenchimento Manual Prontuário Eletrônico Riscos Exames Riscos Arquivo TXT: Empresas Funcionários Setores Funções Arquivo TXT: Empresas Funcionários Setores Funções Compromissos SGAP Gerenciamento dos Aspectos e Perigos SGAP Gerenciamento dos Aspectos e Perigos Perigos Autorização WEB Autorização WEB ASO WEB Fluxos

18 18 Importação de dados 18 O cadastro de empresas, funcionários, setores e funções pode ser alimentado manualmente ou por importação de arquivo txt Elimina muitas horas de digitação Pode-se agendar a importação para que seja periódica (diária, semanal, etc.) Integração com o Serious disponível Outras integrações ou aproveitamento de dados podem ser realizadas As mudanças de função são registradas na profissiografia (PPP) Sistema de RH Sistema de RH Arquivo TXT: Empresas Funcionários Setores Funções Arquivo TXT: Empresas Funcionários Setores Funções

19 19 Integração com Serious 19 Todos os funcionários cadastrados no Serious automaticamente aparecem no Personal Med Alguns campos são preenchidos no Serious e outros no Personal Med Qualquer alteração nos campos oriundos do Serious são automaticamente realizadas no Personal Med O Personal Med retorna para o Serious informações sobre os exames realizados. Serious

20 20 Módulo PPRA 20

21 21 Módulo PPRA Inserção dos riscos permitindo o agrupamento pelos grupos homogêneos de exposição ao risco: setor, função, setor/função Monitoramento das ações e treinamentos realizados/pendentes Emissão do documento de PPRA e LTCAT em formato word personalizável Totalmente integrado aos outros módulos Multiempresa 21 PPRA Riscos do setor Riscos da função Riscos do setor/função Ações Treinamentos Monitoramento Documento de PPRA PPRA Riscos do setor Riscos da função Riscos do setor/função Ações Treinamentos Monitoramento Documento de PPRA

22 22 Riscos no PPRA Riscos podem ser inseridos no setor, na função, ou no setor/função Avaliações armazenadas por data para histórico Avaliações podem ser utilizadas para a emissão do LTCAT na mesma interface Relatório de monitoramento informando quais os agentes que devem ser reavaliados. 22

23 23 Ações no PPRA Permite associar ações corretivas aos agentes de risco Podem ser utilizadas para a elaboração do cronograma de ações Podem ser monitoradas quanto a sua realização e/ou pendência. 23

24 24 Treinamentos no PPRA Monitoramento dos treinamentos sugeridos e/ou realizados 24

25 25 Equipamentos de proteção 25

26 26 Documento de PPRA Documento de PPRA no formato word personalizável Armazena todos os PPRA já emitidos para reimpressão/consulta 26

27 27 Módulo PCMSO 27

28 28 Mapa de implantação 28 Mapa de implantação personalizado por empresa

29 29 Exames PCMSO 29 Controle da periodicidade de exames Importação da tabela CBHPM (a tabela deve ser adquirida junto a AMB) Criação de tabelas próprias de exames. Pode-se utilizar AMB 92, LPM 96, Ciefas. CBHPM Clique na capa para abrir

30 30 Exames x Riscos 30 Os riscos inseridos no PPRA migram automaticamente para o PCMSO Permite a associação do risco ao exame que irá monitorá-lo Permite inserir exames de exceção para o setor, função ou setor/função

31 31 Convocação PCMSO 31 Assistente de convocação fácil de usar Envio de com o relatório de exames periódicos para um da empresa

32 32 Convocação PCMSO 32 Filtros por setor ou função Filtro por exame Permite convocar funcionários com exames pendentes

33 33 Convocação PCMSO 33 Convocação por período ou de todos os funcionários para um determinado mês

34 34 Convocação PCMSO 34 Datas de cortes flexíveisRegra de data base da convocação padrão. 1. Data do último exame realizado Se esta data for nula então usa a data base pcmso Se a data base pcmso for nula então usa a data de admissão. 2. Data do ASO Se esta data for nula então usa a data base do pcmso se a data base pcmso for nula então usa a data de admissão. 3. Data de Aniversário, se for nula não convoca 4. Data de Admissão, se for nula não convoca 5. Data Base do PCMSO se for nula não convoca Data base pcmso = data da ultima convocação

35 35 Módulo Agenda 35  Agendamento de Consultas e Exames  Exames periódicos  Agenda Ambulatorial  Integração com o atendimento clínico

36 36 Módulo Atendimento Clínico 36

37 37 Suporte aos atendimentos ocupacionais e assistenciais. Ficha completa dos funcionários em Prontuário Eletrônico, com todo o histórico de atendimentos, com opções por especialidades, antecedentes, evolução e condutas. Totalmente integrado aos módulos de Agenda, PPRA, PCMSO e PPP Atendimento Clinico

38 38 Atendimento Clínico 38 Controle específico de absenteísmos internos e externos, podendo ser integrado ao sistema de gestão de RH. Emissão e impressão de CAT’s. Integração total com módulo de Agenda

39 39 Atendimento Clínico 39  Audiometria:  Gráficos  Laudos  Portaria 19  Integrado ao ASO  Exames  Laboratoriais:  Gráficos  Valores Normais  Importação Digital

40 40 Atendimento Clínico 40  ASO  NR-7  Logotipo  Pré-Impressão  Segurança de dados  Envio por

41 41 Atendimento Clínico 41  Controle de Absenteísmos  CAT  Prontuário Eletrônico

42 42 PPP – Perfil Profissiográfico Previdenciário 42

43 43 PPP – Perfil Profissiográfico Previdenciário 43  Integrado com PPRA e PCMSO  Histórico on-line do funcionário  Permite digitação individual  Envio digital por  Impressão em lote

44 44 Módulo SGAP 44

45 45 Fluxo Operacional 45 Módulo SGAP

46 46 Identificação 46

47 47 Avaliação 47

48 48 Aprovação/Validação 48

49 49 Gerenciamento de Rotinas/Eventos 49

50 50 Simulador PCMSO 50

51 51

52 52

53 53

54 54

55 55 ASO WEB 55

56 56 ASO WEB

57 57 Ficha Clínica 57 ASO ASO WEB

58 58 Acompanhamento Autorizações 58

59 59 ASO WEB

60 60 Solicitação de Exames 60

61 61 Solicitação de Exames

62 62

63 63 Solicitação de Exames

64 64 Obrigado 64


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