UNIVERSIDADE FEDERAL DE ITAJUBÁ Equipe Gestora do Dimensionamento DIRETORIA DE PESSOAL - DPE MÓDULO DIMENSIONAMENTO.

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1 UNIVERSIDADE FEDERAL DE ITAJUBÁ Equipe Gestora do Dimensionamento DIRETORIA DE PESSOAL - DPE MÓDULO DIMENSIONAMENTO

2 Roteiro do Treinamento 1. Apresentação Conceitual do Dimensionamento 2. Fundamentação Legal 3. Diretrizes para Implementação do Módulo Dimensionamento 4. Cadastro dos Dados do Dimensionamento 5. Resultados: relatórios e contribuições 6. Dúvidas 2

3 O que é o Dimensionamento? Processo que visa a identificação, análise e quantificação da força de trabalho necessária para o desenvolvimento das atividades e alcance dos objetivos institucionais. 3

4 Público - alvo Servidores Técnico-Administrativos 4

5 Fundamentação Legal Lei 11.091/2005 – PDI Decreto 5.825/2006 - PCCTAE DIMENSIONAMENTO 5

6 Objetivos do Dimensionamento Análise das atribuições das Unidades Identificação da força de trabalho Ferramenta de Diagnóstico Instrumento de apoio à tomada de decisão Suporte para justificativa da necessidade de vagas 6

7 Diretrizes para Implementação do Módulo Dimensionamento Teste Piloto DPE Unidades organizacionais Alimentação/ Atualização Localização Diretoria de Pessoal OrientaçãoLotação 7

8 Cadastro dos Dados do Dimensionamento Prazo de cadastro dos dados do Dimensionamento: 16/09/2015 1. Atribuições da Unidade Organizacional 2. Localização dos Servidores 8

9 Resultados: relatórios e contribuições Relatório de Demonstrativo Analítico Geral da Unidade Relatório de Mão de Obra Relatório de Cargos por Lotação 9

10 Dúvidas? 10

11 UNIVERSIDADE FEDERAL DE ITAJUBÁ Obrigada!! Equipe Gestora do Dimensionamento DIRETORIA DE PESSOAL - DPE