ESTAGIÁRIOS2009 OPERAÇÕES ALESSANDRA AQUINAGA Engenharia de Produção, Mackenzie 8º Semestre / 4º ano Área: Qualidade Mentor: Vanessa Santos FELIPE CRUZ.

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2 ESTAGIÁRIOS2009

3 OPERAÇÕES ALESSANDRA AQUINAGA Engenharia de Produção, Mackenzie 8º Semestre / 4º ano Área: Qualidade Mentor: Vanessa Santos FELIPE CRUZ Ciências da Computação, USP 9º Semestre / 5º ano Área: TI Mentor: Michel Murphy ADNE ANDRADE Administração, Univ. São Caetano do Sul 7º Semestre / 4º ano Área: Processamento Mentor: Marcelo Baptista

4 OPERAÇÕES LLLL RAFAEL MAKYIAMA Economia, PUC 8º Semestre / 4º ano Área: CCO Mentor: Jacintha Torres RAFAEL BRANDÃO Administração, PUC 9º Semestre / 5º ano Área: Implantação Mentor: Hugo Imanishi

5 U.N. ASSISTÊNCIA GUILHERME WAKI Administração, PUC 7º Semestre/4º ano Área: CCO Mentor: Gibran Vega FILIPE DIAS DE SOUZA Engenharia de Produção, Mackenzie 7º Semestre / 4º ano Área: Rede Assistência Mentor: Daniel Arzon RENATO CAMARA Administração, USP 9º Semestre / 5º ano Área: Precificação Mentor: Vittorio Rullo

6 U.N. SAÚDE SAMANTHA NIIZU Administração, ESPM 7º Semestre/4º ano Área: Pós Vendas Mentor: Gisele Piccini

7 LEILA NASCIMENTO Fisioterapia, São Camilo 7º Semestre/4º ano Área: Fisioterapia Mentor: Rubia Ambrosio U.N. EFECTIVA BEATRIZ SANTOS Enfermagem, São Camilo 5º Semestre/3º ano Área: GMDC Mentor: Mirian Oliveira DENISE PESSOA Enfermagem, São Camilo 5º Semestre/3º ano Área: GMDC Mentor: Miriam Oliveira GABRIELA WASILEWSKI Enfermagem, São Camilo 6º Semestre/3º ano Área: GMDC Mentor: Mirian Oliveira

8 FINANÇAS TATIANE MELO Economia, PUC 9º Semestre/5º ano Área: Contabilidade Mentor: Daniel Aranha ANDRE VISNADI Administração, PUC 7º Semestre/4º ano Área: Financeiro Mentor: Iehuda Maltz

9 GENTE E GESTÃO CAMILA HIRATSUKA Relações Públicas, Casper Líbero 5º Semestre/3º ano Área: Comunicação Mentor: Ana Amato VANESSA SANTOS Relações Públicas, Belas Artes 7º Semestre/4º ano Área: Gente e Gestão Mentor: Janaina Castro

10 ETAPAS DO PROGRAMA INTEGRAÇÂO NA EMPRESA CRONOGRAMA INTEGRAÇÃO ÁREA E FUNÇÃO PLANO DE ESTÁGIO REUNIÕES ESTAGIÁRIOS CALENDÁRIO 2009CALENDÁRIO 2009* REUNIÕES MENTORES PAPEL MENTOR 2009 MARÇO MENSAL TRIMESTRAL OUTUBRO PROJETO FINAL ORIENTAÇÕES

11 PONTOS DE ATENÇÃO Dificuldades em geral com micros e acessos (chamado aberto em TI); Plano de Estágio sem validação – Pós Vendas (Saúde), Fisioterapia (Efectiva); Dúvidas a quem se reportar - Operações (Qualidade e CCO) Dúvidas em relação à função – Finanças. Pontos de atenção levantados na última reunião com os estagiários:

12 Comentários

13 Anexos

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16 MENTOR Responsável por acompanhar o estagiários desde a integração até a saída do programa. Promover a integração do estagiário na área e na função. Definir as atividades que serão realizadas pelo estagiário. Elaborar e acompanhar plano de estágio. Transmitir o conhecimento necessário para a execução das atividades. Fazer a avaliação de desempenho. Definir tema para realização do projeto de conclusão do programa. Atuar para reconhecer e reter os jovens talentos. PAPEL E RESPONSABILIDADE

17 PROJETO Momento em que o estagiário transforma conhecimento e experiência adquiridos em um projeto que traga melhorias / benefícios para a TEMPO. O tema do projeto será definido pelo estagiário em parceria com o Mentor. Poderá ser realizado individualmente ou em grupo. A realização do projeto será acompanhada pelo mentor e equipe de Gente & Gestão. O projeto terá início em agosto/2009 e será apresentado em outubro/2009 para os diretores, mentores e equipe de G&G. O melhor projeto será reconhecido no evento de encerramento do ano.