Pesquisa de Clima Resultados NYK Line Abril 2007
O que é para que serve uma Pesquisa de Clima? Ferramenta, utilizada em todo o mundo Avalia a percepção dos colaboradores Compreender como os colaboradores vêem: a empresa a relação com seu superior imediato remuneração e benefícios recebidos seu desenvolvimento profissional relacionamento com colegas comunicação interna Orientar a área de RH para tornar a empresa cada vez melhor para se trabalhar.
Percepção vs. Realidade Liderança Condições de Trabalho Políticas Relacionamento Filtros Pessoais (percepção) CLIMA
Critérios Relatório Favorabilidade – respostas 4 e 5 Desfavorabilidade – respostas 1 e 2 Perguntas Z – Pesquisa Gallup Média Mercado – Empresas Mercado Geral
Pesquisa de Clima - 2007 Line – Resultados por Categoria
Média Mercado x Line Pesquisa de Clima - 2007 49% 59% Média NYK Line + IMAGEM DA EMPRESA 52% ESTA PESQUISA 82% RELAÇÕES ENTRE PESSOAS E ÁREAS 53% Média NYK Line + SUPERIOR IMEDIATO 54% 49% REMUNERAÇÃO E BENEFÍCIOS 27% COMUNICAÇÃO 34% DESENVOLVIMENTO PESSOAL 42% CONDIÇÕES DE TRABALHO 45% MEUS OBJETIVOS 48% 59% Média Mercado +
Pesquisa de Clima – 2007 Line - Questões
Pesquisa de Clima – 2007 Line - Questões
Pesquisa de Clima – 2007 Line - Questões
Pesquisa de Clima – 2007 Line - Questões
Pesquisa de Clima – 2007 Line - Questões
Pesquisa de Clima – 2007 Line - Questões
Pesquisa de Clima – 2007 Line - Questões
Pesquisa de Clima – 2007 Line - Questões
Pesquisa de Clima – 2007 Line - Questões
Pesquisa de Clima – 2007 Line – Questões Gallup (Z)
Pesquisa de Clima – 2007 Line – 10 mais Favoráveis
Pesquisa de Clima – 2007 Line – 10 menos Favoráveis
Próximos Passos Reunião individual com Líderes - Maio Planos de Ação por Área - Maio / Junho Plano de Ação Corporativo - Maio / Junho Validação Presidência - Junho Apresentação para Colaboradores - Junho 2a.Quinzena
Obrigado por sua participação! Recursos Humanos – NYK Brasil