UM CHAMADO À LIDERANÇA

Ficha técnica ISBN: 978-85-358-0128-6 Paginas: 280 Formato: 13,5 x 21 Acabamento: Brochura Autor: John Haggai

Conceitos equivocados de liderança

Liderança não é manipulação

Liderança não é estrelismo

Liderança não é autoritarismo

Liderança não é “messianismo”

Consciência do nosso papel Técnica Atitude / motivação

A liderança é o esforço de exercer conscientemente uma influência especial dentro de um grupo no sentido de levá-lo a atingir metas de permanente benefício que atendam as necessidades reais do grupo.

A liderança é o esforço de exercer conscientemente uma influência especial dentro de um grupo no sentido de levá-lo a atingir metas de permanente benefício que atendam as necessidades reais do grupo.

A liderança é o esforço de exercer conscientemente uma influência especial dentro de um grupo no sentido de levá-lo a atingir metas de permanente benefício que atendam as necessidades reais do grupo.

A liderança é o esforço de exercer conscientemente uma influência especial dentro de um grupo no sentido de levá-lo a atingir metas de permanente benefício que atendam as necessidades reais do grupo.

A liderança é o esforço de exercer conscientemente uma influência especial dentro de um grupo no sentido de levá-lo a atingir metas de permanente benefício que atendam as necessidades reais do grupo.

A liderança é o esforço de exercer conscientemente uma influência especial dentro de um grupo no sentido de levá-lo a atingir metas de permanente benefício que atendam as necessidades reais do grupo.

A liderança é o esforço de exercer conscientemente uma influência especial dentro de um grupo no sentido de levá-lo a atingir metas de permanente benefício que atendam as necessidades reais do grupo.

A liderança é o esforço de exercer conscientemente uma influência especial dentro de um grupo no sentido de levá-lo a atingir metas de permanente benefício que atendam as necessidades reais do grupo.

A Liderança segundo Jesus Sabeis que os governadores dos povos os dominam e que os maiorais exercem autoridade sobre eles. Não é assim entre vós; pelo contrário, quem quiser tornar-se grande entre vós, será esse o que vos sirva; e quem quiser ser o primeiro entre vós será vosso servo; tal como o Filho do homem que veio para servir, e não para ser servido (Mateus 20.25-28).

A Crise de Liderança 1. Crise de Liderança 2. “Qualidade” da Liderança 3. O mundo em mudança carece de líderes.

Líder não nasce pronto 1. Aptidões para liderança. 2. “Aptidões” podem ser desenvolvidas. 3. Qualquer pessoa pode ser treinada para a liderança.