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GESTÃO PARA A APRENDIZAGEM PROGRAMA DE FORMAÇÃO DE GESTORES VAGAS PARA CONSULTORES/FORMADORES Iniciamos o processo de seleção externa de Formadores de.

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1 GESTÃO PARA A APRENDIZAGEM PROGRAMA DE FORMAÇÃO DE GESTORES VAGAS PARA CONSULTORES/FORMADORES Iniciamos o processo de seleção externa de Formadores de Gestores do Curso Gestão para a Aprendizagem para 2014, que será realizado em 3 etapas. Características do programa O Curso Gestão para a Aprendizagem, que forma gestores de escolas públicas (diretores e coordenadores), será desenvolvido em escolas de diferentes regiões do Brasil durante todo o ano de 2014. O curso é composto de um módulo básico (Gestão Estratégica) desenvolvido com base no PDE-escola, e módulos à escola do cursista como Gestão Pedagógica, Gestão de Resultados e Gestão de Pessoas e Liderança. Os formadores selecionados serão capacitados para formações presenciais e à distância, atuando por meio dos feedbacks escritos e orais via skype.

2 Atribuições da função: Construir e manter constante relacionamento com as equipes das escolas em que irá atuar. Ministrar os módulos presenciais do curso. Acompanhar as atividades online dos cursistas acessando a plataforma diariamente. Coordenar e acompanhar as atividades das escolas em que irá atuar. Participar de reuniões semanais/quinzenais de formação, troca de experiência, feedback do trabalho em andamento. Realizar acompanhamento via skype com as equipes gestoras Desenvolver materiais e protocolos. Elaborar relatórios solicitados. Prestar contas à coordenação do programa. Elaborar textos e materiais de referência sobre o tema. Experiência e conhecimentos esperados: Formação superior em pedagogia ou licenciatura completa. Experiência como professor ou membro de equipe escolar (direção ou coordenação) Experiência como formador de formadores (desejável). Conhecimento de ferramentas de informática, especialmente Excel, Word, Power Point, Movie Maker, internet (ambientes virtuais de aprendizagem) Inglês (desejável). GESTÃO PARA A APRENDIZAGEM PROGRAMA DE FORMAÇÃO DE GESTORES VAGAS PARA CONSULTORES/FORMADORES

3 Habilidades desejadas: Cooperação e trabalho em equipe. Boa comunicação escrita e oral. Ter capacidade de operar câmeras filmadoras simples. Ter disponibilidade para viagens regulares. Ter disponibilidade para participar de reuniões semanais. Habilidade para coordenar processos de forma participativa. Compromisso com resultados estabelecidos em planejamento. Boa capacidade para responder a prazos e metas. Cumprir horários e agenda estabelecida. Carga horária/início das atividades: Dedicação 20 horas semanais, de fevereiro a novembro de 2014, finalizando na primeira semana de dezembro. Toda 4ª feira, deve estar disponível para os encontros de estudo e formação, que deverá acontecer entre 14h e 20h. (continua...) GESTÃO PARA A APRENDIZAGEM PROGRAMA DE FORMAÇÃO DE GESTORES VAGAS PARA CONSULTORES/FORMADORES

4 CRONOGRAMA DAS ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO Etapa 01: Preenchimento do currículo21/11/13 a 02/12/13 Resultado da análise de currículos06/12/13 Etapa 02: Leitura e preenchimento de um questionário07 a 17/12/13 Resultado da etapa 0220/12/13 Etapa 03: Formação13 a 15/01/14 Resultado da etapa 0320/01/14 Reunião de apresentação do trabalho29/01/2014 Local de trabalho/formação : Trabalho de campo: interior do estado ou grande São Paulo. Formação semanal: Santo André/São Paulo Regime de trabalho Caso seja selecionado, o candidato deverá possuir ou abrir empresa em seu nome (MEI ou ME) para que possa assinar o contrato com a empresa Elos Educacional, responsável pela gestão do projeto, e receber o primeiro pagamento. GESTÃO PARA A APRENDIZAGEM PROGRAMA DE FORMAÇÃO DE GESTORES VAGAS PARA CONSULTORES/FORMADORES

5 As Etapas A 1ª etapa da seleção refere-se ao preenchimento do currículo com todas as informações necessárias, que atendam ao perfil mencionado na convocatória, no seguinte endereço eletrônico: https://docs.google.com/forms/d/130PO8U6kT6Lru_rryRA-YH8VxHwelsPln4slxPHUza0/viewform atendendo o prazo máximo de 2 de dezembro até às 23h59’. Na 2ª etapa os candidatos selecionados na 1ª etapa serão informados por e-mail, e no período de 07 a 17/12/13, deverão fazer uma leitura que será base referencial para o preenchimento de um questionário no qual terá como data limite de entrega no dia 17/12/13 até às 23h59’. O não envio do questionário indicará sua desistência do processo. Após a análise das respostas dos questionários, serão selecionadas 25 pessoas para participarem do nosso programa de formação intensiva que acontecerá de 13 a 15/01/14, das 14h às 20h, no escritório da Fundação Lemann. Essa será a 3ª etapa de seleção, ocasião em que também conheceremos todos os possíveis formadores pessoalmente e entrevistaremos a cada um individualmente, caso seja necessário. Os demais, que também terão participado da formação, ficarão em nosso banco de dados aguardando novas oportunidades que poderão surgir eventualmente. Para os aprovados, nosso primeiro encontro será no dia 29 de janeiro de 2014, no período da tarde, para saberem em que cidade cada um irão trabalhar, além de algumas orientações importantes. GESTÃO PARA A APRENDIZAGEM PROGRAMA DE FORMAÇÃO DE GESTORES VAGAS PARA CONSULTORES/FORMADORES


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