COTAS E AÇÕES AFIRMATIVAS II ENCONTRO NACIONAL DE ESTUDANTES NEGROS E COTISTAS UNE 05, 06 e 07 de Junho Faculdade de Arquitetura UFBA Salvador – BA 2009. Frei David Santos Ofm

COTAS e AA: uma luta persistente! 1988 primeiros debates entre militantes AFROS = rejeição! 93 = primeiras conversas jurídicas. 97 = primeira Ação Civil pública em São Paulo 98 = audiência com a vice Governadora do Rj.

PASSOS SUADOS: 98 = Representação no MP – Rio 99 = Reitora da UERJ e Governador foram inquiridos 2000 = respostas vergonhosas! 2001 = UNE e PCdoB entram defendendo Rede Pública Gov Garotinho volta atrás e aceita adotar cotas.

Solidários plurais: Dep Amorim, de direita, contratou um assessor negro, ex PT e tudo avançou = aprovou! Mudança da Lei para inibir fraudes = todos os partidos. Medicina = 25 vagas desviadas!

EDUCAÇÃO Desperta-nos para construirmos um País Pluriétnico! O DIREITO À EDUCAÇÃO Desperta-nos para construirmos um País Pluriétnico!

AÇÕES AFIRMATIVAS: INCLUSÃO NA EDUCAÇÃO SUPERIOR

Luta dos jovens negros da Educafro por Ações Afirmativa no Brasil

Um censo étnico, realizado DENTRO da USP, em 2001, revelou que: A) 79,54% dos seus alunos são brancos; B) 8,34% são pardos e apenas 1,30% são pretos. C) O total de Afrodescendentes é de apenas 9,64%! Nota: Os afrodescendentes somam 49,7% da população brasileira, segundo o IBGE... Isto é justo? A USP precisa se abrir para a DIVERSIDADE!

42 cursos da USP têm 0% (ZERO por cento!) 3 cursos têm 0% Denunciamos que no vest. 2006: 42 cursos da USP têm 0% (ZERO por cento!) de aprovados da cor preta! 3 cursos têm 0% (ZERO por cento!) de aprovados da cor parda! (Fonte: site da Fuvest/2006).

COM A IMPLANTAÇÃO DAS AÇÕES AFIRMATIVAS: Aumenta a esperança dos pobres pela inclusão. Diminui o domínio injusto dos alunos da rede particular (ricos) nos vestibulares públicos. (Eles são só 11,2% dos concluintes do ensino médio, mas ocupam quase 80% das vagas na USP e nas demais universidades de publicas!) O CERTO SERIA UM PROJETO DE COTAS DE 11,2% PARA ALUNOS DA REDE PARTICULAR!

GRITO DA SOCIEDADE: Queremos inclusão já! COTAS: garantia de que 50% das vagas sejam destinadas ao público excluído. É um aceno à coexistência. COTAS: Profundo questionamento da meritocracia. COMO? Pelo bom desempenho deste público cotista. COTAS: Instrumento de reparação histórica aos/às negros/as.

A ONU AFIRMA: UNIVERSIDADES E EMPRESAS QUE INVESTEM EM DIVERSIDADE, OBTEM MAIS QUALIDADE!

COTAS: UMA LUTA DO POVO POR INCLUSÃO!

COTAS NA UERJ: exemplo de sucesso! 48,9% dos cotistas, após um ano, foram aprovados em todas as disciplinas, contra 47% dos que ingressaram pelo método tradicional!

UERJ: ÍNDICES DE COEFICIENTE DE RENDIMENTO   MÉDIA NÃO COTISTAS COTISTAS N° % 0 < CR < 5 333 21,05 508 22,42 5 < CR < 7 288 18,20 495 21,84 CR > 7 745 47,09 1.107 48,85 TOTAL 1.582 100,0 2.266 100,00 UM ANO APÓS A IMPLANTAÇÃO DAS COTAS NA UERJ, OS COTISTAS APRESENTAM MELHOR DESEMPENHO QUE OS NÃO-COTISTAS!

UERJ: AVALIAÇÃO AMPLA 2003 A 2007 RESULTADOS CONFIRMAM NOSSAS CONVICÇÕES!

CR Médio ACADÊMICO GERAL de todos os cursos, entre 2003 a 2007: Não-cotista 6,37 Negros 6,41 Rede Pública 6,56 Def. e Ind. 5,73

EVASÃO: 2003 a 2007 Não-cotista 16.97%  Negros 12.99%  Rede Pública 9.66% 

VISITA EM ESCOLAS PÚBLICAS DO RJ: MAIS DE 60% DOS ALUNOS NÃO SABEM QUE AS UNIVERSIDADES TÊM UM PLANO DE INCLUSÃO COM BOLSAS PARA PERMANÊNCIA, PASSAGEM E ALIMENTAÇÃO!

Contudo, o que foi que aconteceu? COTAS NA UNIFESP NOTA NO VESTIBULAR X DESEMPENHO ACADÊMICO Os cotistas tiveram desempenho no vestibular 30% menor que os candidatos do sistema tradicional; A expectativa dos professores era que os cotistas, após um ano, iriam tirar notas inferiores, mantendo suas notas em torno de 30% abaixo dos outros. Contudo, o que foi que aconteceu?

Cotistas têm ÓTIMO desempenho na Unifesp Os gráficos indicam que, após um ano, mais de 90% dos estudantes cotistas tiraram média final entre 8 e 8,5 em provas e trabalhos. Não há diferença entre cotistas e não cotistas! Sistema universal Cotistas

AA NA UNICAMP SUCESSO DOS INCLUIDOS! BOM DESEMPENHO ACADÊMICO! No biênio 2005-2006, os INCLUIDOS obtiveram melhor média em 31 dos 55 cursos!!!

COTAS NA UFBA: coeficiente de rendimento (CR) igual ou superior aos de não-cotistas em 11 dos 16 cursos (UFBa).

COTAS NA UnB: COTISTAS = 3,9 PONTOS! SUCESSO ABSOLUTO! Cotistas ingressantes em 2003: Em 19 cursos da UnB : Desempenho Acadêmico (zero a cinco) Não cotistas = 2,3 pontos COTISTAS = 3,9 PONTOS! SUCESSO ABSOLUTO!

MAIS DE 90 UNIVERSIDADES PÚBLICAS JÁ ADOTARAM COTAS !!! MAIS DE 1.400 IES PARTICULARES JÁ ADOTARAM COTAS ATRAVÉS DO ProUni !

IMPASSE JURIDICO NA UERJ COM A AÇÃO DOS “CONTRA”? SUSPENSÃO DA LIMINAR/2009; EMBARGO DE DECLARAÇÃO; VOTO NÃO PUBLICADO; ESTRATÉGIAS? LEVAR A BRIGA PARA O STF; “RECURSO EXTRAORDINÁRIO” LEI ANTERIOR?

BRIGA NO SENADO 4/6/2009: LIDO O VOTO A FAVOR, PELA SENADORA SERYS; EMBATE EXLICITO DO SENADOR DEMÓSTENES TORRES; PEDIU VISTAS DO PROJETO E VAI APRESENTAR VOTO CONTRA; EMBATE: DIA 24/6 ÀS 10 HORAS.

O BRASIL QUER DIVERSIDADE!!! A política de cotas para negros conta com o apoio de 65% da população, segundo o Datafolha – Julho/2006.

JUSTIÇA: SERÁ FRUTO DE UMA “COEXISTÊNCIA” SADIA, ONDE TODOS TEM OPORTUNIDADE! PRECISAMOS IMPLANTAR AS REPARAÇÕES QUE O BRASIL NECESSITA!

QUEREMOS REPARAÇÃO PELOS Na Alemanha, o Povo Judeu lutou e conseguiu reparações... Pelos 7 anos de trabalhos forçados a que foram submetidos sob o poder de HITLER. NÓS, AFROBRASILEIROS, QUEREMOS CONTAR COM A SOLIDARIEDADE DE TODOS: QUEREMOS REPARAÇÃO PELOS 388 ANOS DE ESCRAVIÃO DO POVO AFRO NO BRASIL!

ENQUANTO A CONSCIÊNCIA POR REPAÇÃO NÃO PREVALECE, ESTAMOS CRIANDO SENSIBILIZAÇÃO: NOS BANCOS; NAS EMPRESAS; NO COMÉRCIO... VEJAMOS O “CASO ITAÚ”:

DISCRIMINAÇÃO NO MERCADO DE TRABALHO:

CONTRATAÇÃO DE NEGROS NO ITAÚ: COMPARATIVO DE 2003 A 2005

ACREDITAMOS NUM BRASIL ONDE TODOS ENTENDAM... QUE A JUSTIÇA E A PAZ SE ABRAÇARÃO, QUANDO RECONHECERMOS QUE PRECISAMOS INTEGRAR O DIFERENTE! TEMOS QUE AGIR JÁ, PARA NÃO DEIXARMOS A EXCLUSÃO GERAR CONFLITOS. SÃO FRANCISCO DE ASSIS E ZUMBI DOS PALMARES SÃO OS GRANDES MOTIVADORES DESTA NOVA ETAPA DE LUTA DOS AFROS.

Educação e Cidadania de Afrodescendentes e Carentes Rede de 255 Pré-Vestibulares Comunitários Para Afro-brasileiros freidavid@franciscanos.org.br