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Integração do Compliance, Governança Corporativa e Ética

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Apresentação em tema: "Integração do Compliance, Governança Corporativa e Ética"— Transcrição da apresentação:

1 Integração do Compliance, Governança Corporativa e Ética
O compliance requer o cumprimento de normas e se articula com considerações éticas na gestão e com as práticas de governança corporativa para atender seus fins; A governança corporativa é o mecanismo pelo qual se disciplina as mais divergentes relações de poderes existentes dentro de um núcleo empresarial, podendo o compliance ser considerado um dos pilares da governança corporativa, pois resulta em um elemento verificador do cumprimento dos princípios da governança corporativa; Considerações éticas norteiam ações de funcionários e demais colaboradores da organização empresarial dentro de uma estrutura de GC e podem ser implementadas pelos programas de compliance; XI AIDA – Goiânia, 31 de Março e 01 de Abril de 2017

2 Benefícios desta integração
Regulamentação da estrutura administrativa que resulta em: Otimização gerencial; Valor agregado ao negócio por meio da gestão de risco; e Captação de recursos financeiros. XI AIDA – Goiânia, 31 de Março e 01 de Abril de 2017

3 Triângulo da Governança Corporativa
Conselho de Administração Política e estratégia de negócios Comunicação Órgão obrigatório nas organizações empresariais? Supervisão Responsabilidade fiduciária Performance Eleição Gestores Acionistas Investimento em capital Dividendos e crescimento Transparência Relação com investidores XI AIDA – Goiânia, 31 de Março e 01 de Abril de 2017

4 Compliance – Elemento verificador do cumprimento dos princípios da GC
Princípios da Governança Corporativa Equidade; Prestação de Contas (responsabilidade pelos resultados); Transparência; Responsabilidade Corporativa Compliance – Elemento verificador do cumprimento dos princípios da GC XI AIDA – Goiânia, 31 de Março e 01 de Abril de 2017

5 Órgãos de exercício da administração da Governança Corporativa
Conselho de Administração (guardião dos interesses dos sócios; define políticas de relacionamentos de partes interessadas; e requer composição diversificada; fiscaliza; monitora); Diretoria Executiva (implementa as políticas realizando a gestão estratégica da atividade social); XI AIDA – Goiânia, 31 de Março e 01 de Abril de 2017

6 Órgãos de fiscalização da Governança Corporativa
Conselho Fiscal (fiscal da administração em favor dos sócios); Comitê de Auditoria (análise dos riscos corporativos, auxilia CA); Auditoria Independente (demonstrações financeiras); e Auditoria Interna (ambiente interno de controle, como foco em riscos/compliance) XI AIDA – Goiânia, 31 de Março e 01 de Abril de 2017

7 Órgãos de fiscalização na Governança Corporativa
XI AIDA – Goiânia, 31 de Março e 01 de Abril de 2017

8 Quais são os efeitos práticos da Governança Corporativa?
XI AIDA – Goiânia, 31 de Março e 01 de Abril de 2017

9 Efeitos Práticos da Governança Corporativa
Foco interno da governança corporativa Foco interno da governança corporativa Foco externo da governança corporativa Aprimoramento de decisões Redução de chances de surpresas negativas Transparências para públicos internos e externos Direitos dos acionistas Aprimoramento de decisões Conselho de Administração Diretoria Executiva Gestão de risco Auditorias Relacionamento com investidores Qualidade da Informação Assembléias gerais Eleição de administradores Comitês do conselho Comitês de gestão Controles internos Ética e Compliance Prestação de contas Sustentabilidade e stakeholders “Tag along” e “Poison pills” Acordo de acionistas XI AIDA – Goiânia, 31 de Março e 01 de Abril de 2017

10 Realidade específica da organização
Número de colaboradores; Complexidade da hierarquia; Uso de 3º nas atividades da empresa; Grau de interação com Poder Público; etc XI AIDA – Goiânia, 31 de Março e 01 de Abril de 2017

11 Estrutura de Programa de Compliance
Comprometimento da alta direção; Padrões de Conduta – Código de Ética e procedimentos; Treinamento eficazes e periódicos; Análise de risco periódica; Canais de denúncia eficazes; Disciplina; Transparência XI AIDA – Goiânia, 31 de Março e 01 de Abril de 2017

12 Estrutura de Programa de Compliance
Controles internos eficazes; Disciplina; e Transparência. XI AIDA – Goiânia, 31 de Março e 01 de Abril de 2017

13 XI AIDA – Goiânia, 31 de Março e 01 de Abril de 2017

14 XI AIDA – Goiânia, 31 de Março e 01 de Abril de 2017

15 XI AIDA – Goiânia, 31 de Março e 01 de Abril de 2017

16 XI AIDA – Goiânia, 31 de Março e 01 de Abril de 2017


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