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Síntese da relatoria Deodete Packer – CONFEA Eleonora Jorge Ricardo – UERJ e EJR Leomar dos Santos – FURB.

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1 Síntese da relatoria Deodete Packer – CONFEA Eleonora Jorge Ricardo – UERJ e EJR Leomar dos Santos – FURB

2 Síntese da Relatoria Integração de iniciativas entre Governo, Empresas, Universidades Acadêmicas e Conselhos de Classe. Critérios de certificação. –Saber, Habilidades e competências Desafios da Educação Corporativa –Competitividade, –Inovação, –Modelos e Metodologias –EaD. –Educação Continuada, e Formação Permanente –Cooperação Internacional –Sustentabilidade da Educação Corporativa.

3 Síntese da relatoria Modelos de Gestão de Unidades Corporativas Reprodução de Práticas de Excelência. Responsabilidade Social e Eqüidade. Atribuições e Registro Profissional das Novas Profissões. Inserção do Pedagogo na Educação Corporativa, que implica na Reformulação Curricular.

4 Síntese da relatoria Encaminhamentos e Propostas

5 A ABEC compor o Fórum das Estatais para a Educação. Comitê Gestor da Educação Corporativa.(STI/MDIC) Flexibilização no modelo das atribuições profissionais (Confea). Ampliação do nível de articulação dos Secretários para os Ministros. Participação efetiva das empresas na 2 ° pesquisa sobre a Educação Corporativa no Brasil, inclusive com chancela da ABEC, e disponibilização da base de dados MDIC Criação do Selo de Qualidade ABEC. Expansão para as pequenas e médias empresas, via incentivos fiscais. Encaminhamentos e Propostas

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