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PublicouFernanda Noronha Alterado mais de 11 anos atrás
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II Congresso Brasileiro de Perícia Médica Previdenciária
Exame Psiquiátrico NEILE LEITE SOARES Perito Médico Previdenciário Gex Barbacena Psiquiatra da Fundação Hospitalar do Est. de Minas Gerais
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ALGUMAS CARACTERÍSTICAS DA PERÍCIA MÉDICA DO INSS
Grande quantidade de perícias /dia Tempo de 20 minutos Diversidade de patologias Condições de exame nem sempre ideais
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DIFICULDADES PARA O PERITO EM RELAÇÃO AOS TRANSTORNOS PSIQUIÁTRICOS
Desconhecimento inicial de que se trata de um transtorno psiquiátrico. O transtorno já aparece descaracterizado pelo tratamento em curso. Documentos médicos (atestados , relatórios) de confiabilidade duvidosa. Grande incidência de simulação.
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COMO PROCEDER DIANTE DE UMA SITUAÇÃO EM QUE:
O segurado pode não estar de fato doente O segurado pode estar de fato doente
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ELEMENTOS INDISPENSÁVEIS PARA UMA AVALIAÇÃO PSIQUIÁTRICA
1 -PACIÊNCIA > Compensa o curto espaço de tempo > Permite ouvir atentamente, organizar o pensamento e uma estratégia de pesquisa > Permite manter o controle da entrevista
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ELEMENTOS INDISPENSÁVEIS PARA UMA AVALIAÇÃO PSIQUIÁTRICA II
2 – EVITAR Posturas rígidas , estereotipadas Atitudes excessivamente neutra e fria Reações exageradamente emotivas Julgamentos Respostas hostis e agressivas Entrevistas prolixas Mais atenção ao computador que ao segurado
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ELEMENTOS INDISPENSÁVEIS PARA UMA AVALIAÇÃO PSIQUIÁTRICA III 3 – QUATRO REGRAS DE OURO
Lembrar que toda atitude do perito deve ter uma intenção. Segurados organizados e com inteligência normal = intervir pouco. Segurados desorganizados, com pouca inteligência, em estado psicótico ou paranóides = fazer perguntas fáceis, mais dirigidas. Segurados tímidos ansiosos ou paranóides = inicialmente perguntas neutras, deixando as mais “quentes” para depois.
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INÍCIO DO EXAME I 1- Deve ser fora do consultório, se possível
2 – A primeira impressão 3 – A intuição
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INÍCIO DO EXAME II 4 – Os 3 primeiros minutos
Extremamente significativos. Muitas vezes decisivos tanto para a identificação do perfil dominante dos sintomas do examinado, quanto para a formulação da hipótese diagnóstica final
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INÍCIO DO EXAME III 5 – Receber o segurado, com cumprimentos verbal e manual, indicando a cadeira, estrategicamente mais afastada da mesa. 6 – Solicitar documentos de identificação e médicos. 7 – Quebrar o gelo, provocando respostas como se não estivesse examinando 8 – Com esse início, temos um perfil cultural do segurado.
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ENTREVISTA FORMAL I 1- A sensação do segurado de que o exame começa nesse momento, pode provocar mudança de comportamento. 2 – Usar sempre perguntas abertas. Nunca induzir respostas
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ENTREVISTA FORMAL II 3 – Primeira pergunta: o que o traz a perícia?
4 – Desde quando? 5 – Pesquisar evolução da doença, com foco na queixa principal, relação com ocupação, ocorrências diversas, tratamento. 6 – Antecedentes pessoais 7 – Antecedentes familiares 8 – Elementos para fixação da DII
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ENTREVISTA FORMAL III 9 – Avaliação dos documentos apresentados
> Atestados médicos > Receitas > Exames complementares
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COMO LIDAR COM O SILÊNCIO
1 – Evitar perguntas fechadas 2 – Intervir com “como foi isso, explique melhor, conte um pouco mais sobre isso”, evitando “por que, qual a causa” 3 – Sensibilidade para procurar um tipo de intervenção facilitadora da fala para aquele segurado 4 – Ao perceber um silêncio indicativo de tentativa de demonstração de doença não existente, perguntar se prefere adiar a perícia.
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EXAME PSÍQUICO I 1 – Aspecto geral: cuidado pessoal, vestes, postura, mímica, olhar 2 – Nível da consciência 3 – Orientação 4 – Atenção 5 – Memória 6 - Inteligência
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EXAME PSÍQUICO II Sensopercepção Pensamento Linguagem Afetividade
Juízo crítico Funções psicofisiológicas: sono apetite sexualidade
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T. Orgânicos T. Psicóticos T. Neuróticos T. Humor T. Personalidade
Consciência, Atenção, Orientação, Memória, Inteligência e Linguagem T. Psicóticos Sensopercepção, Pensamento, Juízo crítico, Vivências do eu T. Neuróticos Ansiedade com suas múltiplas apresentações ( Fobia, Obsessão, Compulsão, Astenia, Depressão, etc.) T. Humor Afetividade, Psicomotricidade, Pensamento, Vontade T. Personalidade Conflitos interpessoais, comportamento
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