COMO ADMINISTRAR EMPRESA DO TERCEIRO SETOR MÓDULO III MÓDULO III MÓDULO III MÓDULO III Avançar.

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1 COMO ADMINISTRAR EMPRESA DO TERCEIRO SETOR MÓDULO III MÓDULO III MÓDULO III MÓDULO III Avançar

2 COMO ADMINISTRAR EMPRESA DO TERCEIRO SETOR Avançar Voltar REQUISITOS NECESSÁRIOS QUE DEVEM CONSTAR NO ESTATUTO REQUISITOS NECESSÁRIOS QUE DEVEM CONSTAR NO ESTATUTO O estatuto da Organização, de acordo com a Lei de Registros Públicos (Lei nº 6.015/73, art. 120) deve conter obrigatoriamente os seguintes dispositivos:(Lei nº 6.015/73, art. 120) a) Denominação, do fundo social, quando houver, os fins e a sede da associação ou fundação, bem como o tempo de sua duração; b) o modo por que se administra e representa a sociedade, ativa e passivamente, judicial e extrajudicialmente; c) se o estatuto, o contrato ou o compromisso é reformável, no tocante à administração, e de que modo; d) se os membros respondem ou não, subsidiariamente, pelas obrigações sociais; e) as condições de extinção da pessoa jurídica e nesse caso o destino de seu patrimônio; f) os nomes dos fundadores ou instituidores e dos membros da diretoria, provisória ou definitiva, com indicação da nacionalidade, estado civil e profissão de cada um, bem como o nome e residência do apresentante dos exemplares.

3 COMO ADMINISTRAR EMPRESA DO TERCEIRO SETOR PROVIDÊNCIAS PARA ALTERAÇÃO DO ESTATUTO PROVIDÊNCIAS PARA ALTERAÇÃO DO ESTATUTO Avançar Voltar Para proceder qualquer alteração estatutária é necessário apresentar os seguintes documentos: Cartório de registro: a) Edital de Convocação da Assembléia; b) Lista de presença dos sócios; c) Ata da reunião; d) Alteração estatutária com visto do advogado. e) A assinatura do Presidente deve ter firma reconhecida.

4 COMO ADMINISTRAR EMPRESA DO TERCEIRO SETOR Voltar MODELO DE MODELO DE ESTATUTO MODELO DE MODELO DE ESTATUTO

5 COMO ADMINISTRAR EMPRESA DO TERCEIRO SETOR Introdução - ATAS Introdução - ATAS Introdução - ATAS Introdução - ATAS Avançar Voltar

6 COMO ADMINISTRAR EMPRESA DO TERCEIRO SETOR Introdução - ATAS Introdução - ATAS Introdução - ATAS Introdução - ATAS Avançar Voltar

7 COMO ADMINISTRAR EMPRESA DO TERCEIRO SETOR Introdução - ATAS Introdução - ATAS Introdução - ATAS Introdução - ATAS Avançar Voltar

8 COMO ADMINISTRAR EMPRESA DO TERCEIRO SETOR Modelos Atas Modelos Atas Modelos Atas Modelos Atas Assembléia Geral Ordinária Assembléia Geral Ordinária Assembléia Geral Ordinária Assembléia Geral Ordinária Posse da Diretoria Executiva e Conselho Fiscal Posse da Diretoria Executiva e Conselho Fiscal Posse da Diretoria Executiva e Conselho Fiscal Posse da Diretoria Executiva e Conselho Fiscal Assembléia Geral Extraordinária Assembléia Geral Extraordinária Assembléia Geral Extraordinária Assembléia Geral Extraordinária Reunião da Diretoria Executiva Reunião da Diretoria Executiva Reunião da Diretoria Executiva Reunião da Diretoria Executiva Voltar Modelos Prontos Modelos Prontos Modelos Prontos Modelos Prontos

9 COMO ADMINISTRAR EMPRESA DO TERCEIRO SETOR CONTEÚDO PROGRAMÁTICO INTRODUÇÃO Apresentação do Terceiro Setor Apresentação do Terceiro SetorApresentação do Terceiro Setor MÓDULO I Construção da Organização Construção da OrganizaçãoConstrução da Organização MÓDULO II Atas de reuniões (AGO,AGE) Modelos Atas de reuniões (AGO,AGE) ModelosAtas de reuniões (AGO,AGE) Modelos MÓDULO III Estatuto da Instituição o que é para que serve? (Modelos) Estatuto da Instituição o que é para que serve? (Modelos)Estatuto da Instituição o que é para que serve? (Modelos) MÓDULO IV Categoria de Sócios Categoria de SóciosCategoria de Sócios MÓDULO V Estrutura Organizacional Interna Estrutura Organizacional InternaEstrutura Organizacional Interna MÓDULO VI Atribuições dos Dirigentes Atribuições dos DirigentesAtribuições dos Dirigentes MÓDULO VII Providências para Registro Organização como Pessoa Júridica Providências para Registro Organização como Pessoa JúridicaProvidências para Registro Organização como Pessoa Júridica MÓDULO VIII Registros Obrigatórios Registros ObrigatóriosRegistros Obrigatórios MÓDULO IX Obtenção Títulos de Utilidade Publica (Federal –Estadual –Municipal) Obtenção Títulos de Utilidade Publica (Federal –Estadual –Municipal)Obtenção Títulos de Utilidade Publica (Federal –Estadual –Municipal) MÓDULO X Relações Trabalhista do Terceiro Setor Relações Trabalhista do Terceiro SetorRelações Trabalhista do Terceiro Setor MÓDULO XI Planejamento Anual da organização Planejamento Anual da organizaçãoPlanejamento Anual da organização MÓDULO XII Modelos de Projetos Social Modelos de Projetos SocialModelos de Projetos Social MÓDULO XIII Como obter Incentivos Fiscais? Como obter Incentivos Fiscais?Como obter Incentivos Fiscais? MÓDULO XIV Definição Contratos Convênios e Parcerias Definição Contratos Convênios e ParceriasDefinição Contratos Convênios e Parcerias MÓDULO XV Definição Auxilio e Subvenções Definição Auxilio e SubvençõesDefinição Auxilio e Subvenções MÓDULO XVI Definição OSCIP Definição OSCIPDefinição OSCIP INTRODUÇÃO Apresentação do Terceiro Setor Apresentação do Terceiro SetorApresentação do Terceiro Setor MÓDULO I Construção da Organização Construção da OrganizaçãoConstrução da Organização MÓDULO II Atas de reuniões (AGO,AGE) Modelos Atas de reuniões (AGO,AGE) ModelosAtas de reuniões (AGO,AGE) Modelos MÓDULO III Estatuto da Instituição o que é para que serve? (Modelos) Estatuto da Instituição o que é para que serve? (Modelos)Estatuto da Instituição o que é para que serve? (Modelos) MÓDULO IV Categoria de Sócios Categoria de SóciosCategoria de Sócios MÓDULO V Estrutura Organizacional Interna Estrutura Organizacional InternaEstrutura Organizacional Interna MÓDULO VI Atribuições dos Dirigentes Atribuições dos DirigentesAtribuições dos Dirigentes MÓDULO VII Providências para Registro Organização como Pessoa Júridica Providências para Registro Organização como Pessoa JúridicaProvidências para Registro Organização como Pessoa Júridica MÓDULO VIII Registros Obrigatórios Registros ObrigatóriosRegistros Obrigatórios MÓDULO IX Obtenção Títulos de Utilidade Publica (Federal –Estadual –Municipal) Obtenção Títulos de Utilidade Publica (Federal –Estadual –Municipal)Obtenção Títulos de Utilidade Publica (Federal –Estadual –Municipal) MÓDULO X Relações Trabalhista do Terceiro Setor Relações Trabalhista do Terceiro SetorRelações Trabalhista do Terceiro Setor MÓDULO XI Planejamento Anual da organização Planejamento Anual da organizaçãoPlanejamento Anual da organização MÓDULO XII Modelos de Projetos Social Modelos de Projetos SocialModelos de Projetos Social MÓDULO XIII Como obter Incentivos Fiscais? Como obter Incentivos Fiscais?Como obter Incentivos Fiscais? MÓDULO XIV Definição Contratos Convênios e Parcerias Definição Contratos Convênios e ParceriasDefinição Contratos Convênios e Parcerias MÓDULO XV Definição Auxilio e Subvenções Definição Auxilio e SubvençõesDefinição Auxilio e Subvenções MÓDULO XVI Definição OSCIP Definição OSCIPDefinição OSCIP

10 COMO ADMINISTRAR EMPRESA DO TERCEIRO SETOR Modelo Voltar

11 COMO ADMINISTRAR EMPRESA DO TERCEIRO SETOR Posse da Diretoria Executiva e Conselho Fiscal Posse da Diretoria Executiva e Conselho Fiscal Posse da Diretoria Executiva e Conselho Fiscal Posse da Diretoria Executiva e Conselho Fiscal Modelo Voltar

12 COMO ADMINISTRAR EMPRESA DO TERCEIRO SETOR Assembléia Geral Ordinária Assembléia Geral Ordinária Assembléia Geral Ordinária Assembléia Geral Ordinária Modelo Voltar

13 COMO ADMINISTRAR EMPRESA DO TERCEIRO SETOR Assembléia Geral Extraordinária Assembléia Geral Extraordinária Assembléia Geral Extraordinária Assembléia Geral Extraordinária Modelo Voltar

14 COMO ADMINISTRAR EMPRESA DO TERCEIRO SETOR Reunião da Diretoria Executiva Reunião da Diretoria Executiva Reunião da Diretoria Executiva Reunião da Diretoria Executiva Modelo Voltar

15 COMO ADMINISTRAR EMPRESA DO TERCEIRO SETOR DOWNLOAD “MODELOS DAS ATAS “ www.choquedegestao.com Voltar