Carregar apresentação
A apresentação está carregando. Por favor, espere
PublicouLinda Freire Belmonte Alterado mais de 8 anos atrás
1
UM SALTO PARA O FUTURO PROGRAMA QUERO - QUERO
2
A SOCIESC, dentro de premissas de sua vocação e comportamento histórico na comunidade, tem desenvolvido trabalhos de difusão de tecnologia e busca contínua da excelência nas organizações. Neste momento e somente para este 1º semestre 2010, apresenta um programa de propagação tecnológica e performance das médias e pequenas empresas. O programa conclama, por suas entidades de classe, indicarem empresas de médio e pequeno portes a participarem na formação de seus funcionários em áreas técnicas e de gestão. Para tanto, adota políticas de subsidiar custos, permitindo acesso à educação continuada ao público de menor poder aquisitivo.
3
REPRESENTANTES DOS SEGMENTOS DE CLASSE CONVÊNIOS EMPRESA
4
Ocupar espaços
5
CURSOS E ABORDAGENS
6
Curso: ENGENHARIA DE CONTROLE E AUTOMAÇÃO 1 Coordenador: Carlos Roberto da Silva Filho a) Núcleo de EMPRESAS do seguimento Automação da ACIJ; Foco: desenvolver funcionários para exercerem a função de engenheiro de controle nas empresas. Vagas: 6 posições noturno Critério de atração de pessoas: processo progressivo de custo para empresa e aluno. b) Ambiente ONGs; Vagas: 2 posições Instituições que buscam “padrinhos” de alunos (ONGs), onde a empresa paga 50% de bolsa para o aluno. Aluno participa do projeto “Escritório de Engenharia” e presta serviço para a comunidade, como extensão. Divulga o curso para novos acadêmicos e busca incentivar a presença destes na prova do ENEM e divulga bolsa do PROUNI.
8
Curso: TECNOLOGIA EM FABRICAÇÃO MECÂNICA Coordenador: Prof. Ewandro Ambiente a ser abordado: Núcleo de fermentarias da ACIJ. Foco: Desenvolver profissionais baseados no “saber tecnológico” promovendo condições competitivas na cadeia de fabricantes de moldes e matrizes e na produção mecânica em geral. Número de vagas : 15 posições Critério de atração de pessoas: Processo progressivo de custo para a empresa e aluno.
Apresentações semelhantes
© 2024 SlidePlayer.com.br Inc.
All rights reserved.