A Liderança e o Desenvolvimento de Equipas Salvador Araújo (ESEIG-IPP)

Apresentação em tema: "A Liderança e o Desenvolvimento de Equipas Salvador Araújo (ESEIG-IPP)"— Transcrição da apresentação:

1 A Liderança e o Desenvolvimento de Equipas Salvador Araújo (ESEIG-IPP)

2 LÍDER GUIA VIRTUAL ARTE DO COMANDO (CO-MANDO) O QUE CONSEGUE VENCER A RESISTÊNCIA DOS OUTROS A TEM PODER SOBRE B, SE A CONSEGUE FAZER COM QUE B FAÇA, OUTRA COISA QUE B NÃO FARIA SE NÃO FOSSE A ESEIGSalvador Araújo2

3 Conceitos Poder Poder Capacidade de exercer influência sobre os outros. Capacidade de exercer influência sobre os outros. Autoridade Autoridade Poder reconhecido a alguém, no âmbito de uma estrutura formal e com referência a um sistema de normas (poder legítimo). Poder reconhecido a alguém, no âmbito de uma estrutura formal e com referência a um sistema de normas (poder legítimo). Influência Influência Modificações produzidas nos comportamentos dos outros pelo exercício do poder. Modificações produzidas nos comportamentos dos outros pelo exercício do poder. Liderança Liderança Conjunto de comportamentos por meio dos quais o poder é concretamente exercido. Conjunto de comportamentos por meio dos quais o poder é concretamente exercido. ESEIGSalvador Araújo3

4 Fontes de Poder Poder legítimo Poder de recompensa ou punição Poder de especialização Poder de informação Poder de referência ESEIGSalvador Araújo4

5 Comportamento dos L í deres Eficazes JustoHonesto Forma como lida com as emoções Assertivo ESEIGSalvador Araújo5

6 Teoria do Grande Homem Aceita a ideia de líderes natos. Supunha-se que de tempos em tempos apareceriam homens geniais destinados a exercer profunda influência na sociedade. Visão profética ESEIGSalvador Araújo6

7 Carisma a) pessoa com extraordinário dom e qualidades; b) uma crise social ou situação de desespero; c) uma visão radical ou conjunto de ideias promissoras de uma solução para a crise; d) um conjunto de seguidores atraídos pelo líder e crentes no seu poder excepcional; validação do dom extraordinário da pessoa e da visão radical através de sucessos reiterados na gestão das crises. (Trice & Beyer, 1986) (Trice & Beyer, 1986) ESEIGSalvador Araújo7

8 Líder carismático (Klein & House, 1995) ESEIGSalvador Araújo8 Líder (Fonte de Ignição) Ambiente Propício (O2) Seguidores (Combustível) Líder Carismático Fogo

9 Teoria dos Traços Inteligência Extroversão Tolerância ao stress Autoconfiança Perseverança Empatia ESEIGSalvador Araújo9

10 Os Comportamentos Do Líder Orientação para a tarefa Orientação para as relações ESEIGSalvador Araújo10

11 Abordagem Situacional de Liderança 1. 1. o indivíduo (personalidade, carácter, capacidade de realização, etc.) 2. o grupo (estrutura das inter-relações individuais no grupo, atitudes, necessidades, etc.) 3. e a situação (exigências das situações, objectivos, ambiente envolvente do líder e do grupo, etc.) ESEIGSalvador Araújo11

12 Kurt Lewin et al. (1939) Autoritária Democrática Laissez-faire ESEIGSalvador Araújo12

13 Likert (1961) Autoritária coerciva Autoritária coerciva Autoritária benevolente Autoritária benevolente Consultiva Consultiva Participativa grupal Participativa grupal ESEIGSalvador Araújo13

14 Heller (1971) e Tannenbaum & Shmidt (1981) Estilo 1Estilo 2Estilo 3Estilo 4Estilo 5 autoridadedelegação ESEIGSalvador Araújo14 Continum de poder Estilo 1Estilo 2Estilo 3Estilo 4Estilo 5Estilo 6Estilo 7 Poder do líder Poder do grupo

15 Fidler (1967) Relações do líder com o grupo (boas – más) Relações do líder com o grupo (boas – más) Estruturação das tarefas (Elevada - baixa) Estruturação das tarefas (Elevada - baixa) Posição do líder (forte – fraca) Posição do líder (forte – fraca) ESEIGSalvador Araújo15

16 Blake & Mouton (1964) 1,99,9 5,5 1,19,1 ESEIGSalvador Araújo16 Interesse pela produção Interesse pelas pessoas

17 Líderes na Restauração Empreendedores Formação (inicial e contínua) Conhecimento o negócio Inovadores Qualidade Comunicadores SER UM BOM GRH SER UM BOM GRH ESEIGSalvador Araújo17

18 Desenvolvimento de Equipas ESEIGSalvador Araújo18

19 Líder, equipa e cliente LíderEquipa Satisfação Cliente ESEIGSalvador Araújo19

20 20 Obrigado pela vossa atenção !!! salvador.araujo@eu.ipp.pt 00 351 93 3202835 Escola Superior de Estudos Industriais e de Gestão Rua D. Sancho I, 981 4480-876 Vila do Conde Portugal Salvador AraújoESEIG