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Apresentação em tema: "CIN.ufpe.br CESAR.org.br CYBER.law.harvard.edu PORTODIGITAL.org"— Transcrição da apresentação:

1 @srlm, silvio@meira.com
CIN.ufpe.br CESAR.org.br CYBER.law.harvard.edu PORTODIGITAL.org IKEWAI.com boletim.de/silvio

2 de universitário, de todo mundo
papo de universitário, de todo mundo

3 pessoas projetos [de vida] profissões / profissionalismo

4 do seu, nosso tempo, nosso ESPAÇO-TEMPO
possibilidades do seu, nosso tempo, nosso ESPAÇO-TEMPO

5 princípios

6 pessoas prosperidade planeta presença

7 propósito protagonismo proximidade performance

8

9 [passado]

10 [passado] [planejamento]

11 [passado] [planejamento] [poder]

12

13 PERFORMANCE

14 proximidade

15 protagonismo

16 performance?...

17 performance?...

18 performance...

19 performance!

20 a medida de PERFORMANCE
não é TRABALHO... mas RESULTADOS.

21 grupo vs. time

22 grupos chegam a RESULTADOS por acaso.

23 TIMES chegam a RESULTADOS por construção. [que começa com DESIGN...]

24 grupos são...

25 coletividade colaboração coordenação

26 qual é o... DESIGN por trás destas REDES?

27 evolução SOCIAL: Why Our Brains Are Wired to Connect, Matthew D. Lieberman [2013]

28

29 Lu Xu, Katerina Bougiatioti, Hongyu Gu, @ Georgia Tech
JUNTOS Lu Xu, Katerina Bougiatioti, Hongyu Georgia Tech

30 como?

31

32 no mundo REAL, SOBREVIVÊNCIA depende de CONEXÕES.

33 hierarquia das necessidades de MASLOW
significados significados físico social social físico hierarquia das necessidades de MASLOW [1943]

34 horas SOCIAIS até 10 anos.

35 o cérebro, ao FAZER NADA "socializa".

36 e a rede neural de APRENDIZADO é "articulada" com a SOCIAL.

37 cognitiva inteligências emocional social

38 inteligências explícita implícita cognitiva pessoal social emocional relacional

39

40

41

42 liderança

43 autoconhecimento liderança

44 autoconhecimento liderança bússola moral

45 autoconhecimento liderança bússola moral persuasão saber ouvir

46 autoconhecimento julgar/decidir liderança bússola moral persuasão saber ouvir

47 TENACIDADE autoconhecimento julgar/decidir liderança bússola moral
persuasão saber ouvir

48 TENACIDADE autoconhecimento julgar/decidir liderança bússola moral
persuasão saber ouvir

49 e como é que USAMOS tais COMPETÊNCIAS?

50

51 prepara

52 aprendizado & cultura

53 cultura: cultivo cuidado desenvolvimento

54 cultura: transmissão situada de informação
contexto: Jean Lave & Etienne Wenger

55 cultura: transmissão situada de informação [entre seres humanos]
contexto: Jean Lave & Etienne Wenger

56 cultura = civilização

57 = civilização rede[s]

58 cultura = contexto

59 contexto  limites

60 contexto  possibilidades

61 possibilidades para...

62 aprender: adquirir, desenvolver & modificar… conhecimento
comportamentos habilidades valores preferências …

63 APRENDER

64 DESAPRENDER

65 REAPRENDER

66 REAPRENDER APRENDER DESAPRENDER

67 @srlm, silvio@meira.com
CIN.ufpe.br CESAR.org.br CYBER.law.harvard.edu PORTODIGITAL.org IKEWAI.com boletim.de/silvio