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PublicouRenan Pulido Alterado mais de 10 anos atrás
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Sistemas Integrados SIG e a Rede de Cooperação Técnica
Gleydson de A. F. Lima Diretoria de Sistemas - UFRN
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Agenda Contextualização histórica Sistemas Integrados SIG
Desafios de implantação Transferência dos sistemas Conclusões
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Cenário Encontrado 2003…. Falta de padronização de tecnologias.
- Acadêmico - JSP Prodocente – Acadêmico – Java/Applets RHNet -JSP BD (Oracle) BD Prodocente (Oracle) BD RH (SQL Server) Falta de padronização de tecnologias. Dificuldade de obtenção de dados de forma unificada. Pesquisa - PHP Sistema Material - Delphi Monitoria - PHP BD Pesquisa (MySQL) BD DMP (SQL Server) BD Monitoria (MySQL)
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Cenário Encontrado antes dos SIG (2003)
Boa parte da Universidade não informatizada e com procedimentos manuais. Dificuldades na obtenção da informação. As soluções existentes eram precárias e não integradas. Dificuldade na implantação de procedimentos administrativos. Pouca eficiência no serviço prestado para a comunidade universitária em algumas áreas.
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Relatórios de Gestão e Controle Diversos Setores da UFRN
“O sonho” Comunidade Universitária (Docentes, Discentes, público externo, gestores, etc) Sistema Amigável e completo Repósitório de Informações Institucionais (Banco de Dados) Relatórios de Gestão e Controle Diversos Setores da UFRN Políticas Estratégicas Agilidade na Informação Agilizar Processos
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“Os sonhadores” Um grupo de estudantes e recém graduandos em Engenharia da Computação-UFRN Inicio do projeto em Junho de 2004
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Sistemas Institucionais SIG
SIGAA (Sistema Integrado de Gestão de Atividades Acadêmicas) CAPES Área Fim PINGIFES SIGAdmin (Administração e Comunicação) SIGED (Gestão Eletrônica de Documentos) Arquitetura e Serviços SIPAC (Sistema Integrado de Patrimônio, Administração e Contratos) SIGRH (Sistema Integrado de Gestão de e Recursos Humanos) SIGPP (Sistema Integrado de Gestão de Planejamento e Projetos) Administrativos SIAFI SIASG SCDP ComprasNET SIAPE Sistemas Governamentais SIGAA: Ensino Infantil, Médio, Técnico, Graduação, Pós-Graduação Lato e Stricto, Pesquisa, Extensão, Monitoria, EAD, Produção Intelectual, Biblioteca, Ambientes Virtuais, Infra-Estrutura Física, Residência de saúde, avaliação institucional, ouvidoria, PID, Vestibular, Apoio ao Estudante, Convênios de estágio, etc SIPAC: Requisições, Almoxarifado, Orçamento, Compras, Registro de preços, Patrimônio, Licitação, Liquidação da despesa, Infra-Estrutura, Contratos, Convênios, Bolsas, Faturas, Transportes, Restaurante Universitário, Memorando Eletrônico, Protocolo, Boletim de Serviços, etc. SIGRH: Férias, Frequência, Financeiro, Dimensionamento de Força de Trabalho, Avaliação Funcional, Plano de saúde, Escalas, Serviços, Concursos, Capacitação, Adkcional Noturno, Hora Extra, Comissões, Colegiado e resoluções, aposentadoria, etc
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Módulos do SIGAA NEE Avaliação Docente Produção Intelectual Comunidade Virtual EAD Graduação Projetos Turma Virtual Ensino Técnico e Médio Monitoria Pesquisa Pós-Graduação Infantil Extensão Estrutura física Lato Sensu Stricto Sensu Ouvidoria Auxílio ao Estudante + Portais Docente, Discente, Coordenadores de Curso, Comissões de avaliação
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Módulos do SIGAA
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SIGAA: Portal do Docente
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SIGAA: Portal do Discente
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SIGAA: Portais de Gestão
Portal da Reitoria Integra relatórios das várias áreas Portal dos Relatórios de Gestão Indicadores e relatórios para tomada de decisão
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SIGAA: Turma Virtual
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SIPAC Orçamento Patrimônio Auditoria Interna
Processos e Documentos Requisições Transportes Registro de Preços Compras/ Licitação Contratos e Convênios Faturas Patrimônio Almoxarifado Obras e Infra-Estrutura Liquidação da Despesa Auditoria Interna Portais de Gestão e Administrativo
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Módulos do SIPAC
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Portais Internos - SIPAC
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Módulos do SIGRH
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Interação SIAPE Leitura de Dados SIAPE Portal do Servidor
Férias Avaliação Funcional Cadastro Plano de Saúde Financeiro Atendimento ao Servidor Consultas Funcionais Dimensiona-mento Frequência Aposentadoria Comissões Administraçãode Pessoal Serviços Capacitação Concursos Chefia de Unidade Portal Público Portal do Servidor Portal da Auditoria e Controle Interno
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Portal do Servidor
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Carta de Serviços do DAP
Versão publicada em /carta_servicos.php PQGF/2010 (Prêmio Nacional da Gestão Pública),
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Avaliação da Comunidade - UFRN
Sistemas de Informações da UFRN tem percentual de aprovação de 82,3% da comunidade Universitária. SIGAA ( 83,5% de aprovação geral) Alunos – 81,5% Docentes – 88,3 % Servidores Técnicos – 81,5% SIPAC/SIGPRH ( 81,1 % de aprovação geral) Docentes– 85,8% Servidores Técnicos – 77,9% -de-informacoes-da-ufrn-tem.html
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Rede de Cooperação G22
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Metodologia Uma rede de trabalho colaborativa, porém, com uma liderança. Intensa troca de experiências entre as áreas gestoras. Desenvolvimento de demandas comuns são feitas pela UFRN e disponibilizadas para a rede.
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Rede de trabalho colaborativo...
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Depoimentos... “O caso da UFRN é emblemático e interessante, de como ela resolveu seus problemas e agora essa solução está sendo replicada” Rogério Santanna, Secretário SLTI/MP, 14/04/2010 “Não basta termos sistemas se eles não forem integrados” Luiz Paulo Telles, Ministro da Justiça, 14/04/2010
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Novas Adesões Evento ocorrido no Ministério de Justiça para adesões de: - ABIN - Min. da Cultura - UFPA, UFOPA - UFPB, UFPI CGU
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Cooperação Técnica e Transferência de Tecnologia
UFRN Disponibilizar os sistemas e todas as suas versões. Disponibilizar documentações. Realizar treinamentos técnicos. Ajudar equipes de TI com consultoria e apoio técnico. Apoio na gestão do projeto e cronogramas. Treinamento de gestores e usuários. Instituição Parceira Migração de dados dos sistemas legados. Configuração, validação e instalação no ambiente da instituição. Realizar adaptações específicas. Apoio na implantação interna.
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Só? O grande erro. Sistema Pronto ?
“ O sistema está pronto. É só implantar.” Só? Sistema com mais de 60 módulos. Cerca de 5 milhões de linhas de código. Cerca de 3 mil tabelas de dados. Resultado de 8 anos de trabalho. Sistema Pronto ?
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Sistema de Informações Gerenciais
O segredo do sucesso Muito além do que implantar um software! É mudar uma cultura de gestão! SIG Sistema de Informações Gerenciais Gestão e TI devem estar afinadas no objetivo. Investimentos na “inteligência” e não somente na infra. Cultura organizacional se muda a médio prazo. TI Gestão +
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Nossos objetivos Transformar a UFRN e o estado do RN em um polo de criação de software de alta qualidade, especialmente na gestão pública. Tornar a UFRN referência na modernização da gestão pública e universitária no país. Inovar cada vez mais nos sistemas SIG e demais soluções em construção.. Disseminar a solução pelo país. Projeto metrópole digital
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Conclusões Metodologia de desenvolvimento cooperativa Sistemas em contínuo aprimoramento Referência nacional em modernidade na gestão Agilidade na busca da informações e apoio a tomada de decisões Os sistemas passaram a fazer parte do dia-a-dia da instituição.
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Obrigado! Contato: dirsistemas@info.ufr.br
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