A apresentação está carregando. Por favor, espere

A apresentação está carregando. Por favor, espere

Liderança AlphaIA. Augusto César Joyce Coutinho Leonardo Luiz Paulo Sérgio Thiago Arruda Thiago Brayner Thiago Pachêco.

Apresentações semelhantes


Apresentação em tema: "Liderança AlphaIA. Augusto César Joyce Coutinho Leonardo Luiz Paulo Sérgio Thiago Arruda Thiago Brayner Thiago Pachêco."— Transcrição da apresentação:

1 Liderança AlphaIA

2 Augusto César Joyce Coutinho Leonardo Luiz Paulo Sérgio Thiago Arruda Thiago Brayner Thiago Pachêco

3 Roteiro Definição Paradigmas Qualidades Gestão de Projetos Perfis Comportamentais (Shaper e Coordinator) Tipos de Líderes

4

5

6

7 Liderança Estar no poder é como ser uma dama. Se tiver que lembrar às pessoas que você é, você não é M ARGARETH T HATCHER

8 Liderança Quem quiser ser líder deve ser primeiro servidor. Se quiser liderar deve servir. Jesus Cristo

9 Paradigmas de Liderança HabilidadeAlgoritmoFilosofia de Vida Psiquê Racionalismo Sensacionismo Dogmatismo

10 No paradigma empírico, é o domínio das técnicas de influência que permite aos líderes a criação de uma sinergia no âmbito da empresa Liderança

11 Racionalismo No paradigma racionalista, os diferentes papéis dos líderes podem mobilizar uma equipe de trabalho e orientar suas ações para alcançar os objetivos da empresa Liderança Algoritmo

12 Sensacionismo No paradigma sensacionista, são os valores e as crenças pessoais dos líderes que servem de refrão para mobilizar as pessoas em torno de um projeto comum Liderança Filosofia de Vida

13 Dogmatismo No paradigma dogmático, são os processos dinâmicos que nascem no inconsciente dos dirigentes que determinam a força e o estilo de sua liderança Liderança Psique

14 Paradigmas da Liderança

15

16 Habilidades de um Líder ComunicaçãoIniciativaAdaptabilidadeInspiração InfluenciaConfiabilidadeAutoconfiançaSuperação

17

18 Líder em Fases de Projeto

19

20 Perfis Comportamentais

21 Tipos de Liderança

22 Líder Gerencial Mais comum e mais predominante Tendência em manter o nível de valor gerado no passado Ênfase no controle financeiro Utiliza meios de coerção, como bonificações e punições Possibilidade de inibição da inovação e criatividade

23 Líder Visionário Exercem um estilo de liderança raro e difícil de ser copiado Constante criação de novos meios para promover a solução de problemas de forma inovadora Sempre moldando anseios e expectativas dos seus subordinados de forma à guiar a organização

24 Líder Estratégico Não tão rígido quanto o gerencial Não tão flexível quanto o visionário Investimento em capital humano Toma decisões para manter a estabilidade financeira em curto prazo Realiza medidas para garantir viabilidade da empresa a longo prazo

25 Criação de valor

26 Exemplo de Líderes Bill Gates Líder Estratégico Lidera a Microsoft buscando oportunidades financeiras estáveis e promovendo inovações em seus produtos Steve Jobs Líder Visionário Houve época que teve que ser afastado da Apple por um tempo devido à baixa performance

27 Exemplo de Líderes Thomas Watson Jr Líder Visionário Comandou a IBM de 1956 a 1970 Al William Líder Gerencial Comandou a IBM (junto com Thomas) de 1956 a 1970

28 … All humans make mistakes and all leaders are humans. – Leto II em Children of Dune, Frank Hebert

29 Dúvidas


Carregar ppt "Liderança AlphaIA. Augusto César Joyce Coutinho Leonardo Luiz Paulo Sérgio Thiago Arruda Thiago Brayner Thiago Pachêco."

Apresentações semelhantes


Anúncios Google