Tabelionato Fischer, colaboradores e familiares construindo um novo caminho para o desenvolvimento social.

Apresentação em tema: "Tabelionato Fischer, colaboradores e familiares construindo um novo caminho para o desenvolvimento social."— Transcrição da apresentação:

1 Tabelionato Fischer, colaboradores e familiares construindo um novo caminho para o desenvolvimento social

2 Sabrina Gomes Regra Administradora de Empresas Gerente Administrativa e-tab Tecnologia e Gestão

3 Rua Júlio de Castilhos, 419- Centro –NH www.tabelionatofischer.not.brwww.tabelionatofischer.not.br -3594-1922

4 Ponce de Leão, 40 Porto Alegre – 3340-0100 www.12tabelionato.com.br Avenida Dom Cláudio José Gonçalves Ponce de Leão, 40 Porto Alegre – 3340-0100 www.12tabelionato.com.brwww.12tabelionato.com.br

5 GESTÃO SISTÊMICA

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8 planejamento Estratégico + plano orçamentário + participação dos colaboradores + gestão socialmente responsável + metas e indicadores de desempenho

9 Objetivos do programa:

10 estimular e fortalecer as relações entre empresa, governo e sociedade;

11 estabelecer parcerias fundamentadas em práticas socialmente responsáveis;

12 desenvolver indicadores de desempenho e promover a transparência na discussão com governantes;

13 avaliar o cumprimento das metas com olhar de investidor;

14 preparar colaboradores e seus familiares para o exercício da cidadania;

15 promover a educação e o desenvolvimento da consciência política de colaboradores e familiares.

16 Passos para a realização do programa:

17 Envolvimento dos candidatos da região com o Programa: Justificativa do programa aos candidatos e à imprensa para garantir a transparência do programa; Abertura da agenda de apresentações das propostas

18 Capacitação dos colaboradores e familiares: Palestra com Nilton Bueno Fischer, Doutor em Educação, pesquisador na área de movimentos sociais e educação popular, professor do Programa de Pós- Graduação da UFRGS; Inclusão de livros sobre o tema no Programa de Leitura dos colaboradores;

19 Desenvolvimento do Programa: Eleição das melhores propostas após troca de experiências; Discussões semestrais de revisão dos indicadores de desempenho; Programa Voto Consciente na agenda de treinamento semestral dos colaboradores do Tabelionato Fischer. Repasse de recursos para o(s) candidato(s) – OPCIONAL PARA AS EMPRESAS

20 Critérios para a apresentação das propostas: 10 minutos de apresentação; 5 minutos de perguntas e respostas; cada reunião está limitada ao tempo de 1h30min; Todas as apresentações serão gravadas para posterior análise e construção de indicadores.

21 AGENDA DE APRESENTAÇÃO DE PROPOSTAS DOS CANDIDATOS 10 DE AGOSTO Apresentação das propostas dos candidatos 15 DE AGOSTO Apresentação das propostas dos candidatos 17 DE AGOSTO Apresentação das propostas dos candidatos 22 DE AGOSTO Apresentação das propostas dos candidatos 24 DE AGOSTO Apresentação das propostas dos candidatos 31 DE AGOSTO Apresentação das propostas dos candidatos

22 AGENDA DE PARTICIPAÇÃO DOS COLABORADORES 03 DE AGOSTO Palestra de capacitação 6 DE SETEMBRO Reunião para troca de experiências e votação 8 DE SETEMBRO Divulgação e repasse dos recursos para os candidatos eleitos pelo Tabelionato Fischer REUNIÕES PERIÓDICAS PARA ANÁLISE CRÍTICA DOS INDICADORES DE DESEMPENHO DOS CANDIDATOS ELEITOS PELO TABELIONATO FISCHER

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24 ALGUNS MATERIAIS DA CAMPANHA

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32 Cabe a todas as empresas parte da RESPONSABILIDADE de aprimorar a história deste País. Obrigada.