SEGURANÇA COM FOCO COMPORTAMENTAL

Apresentação em tema: "SEGURANÇA COM FOCO COMPORTAMENTAL"— Transcrição da apresentação:

1 SEGURANÇA COM FOCO COMPORTAMENTAL
Luiz Carlos de Miranda Júnior Gerente de Saúde, Segurança e Qualidade de Vida da CPFL Energia e Coordenador dos CSSTs – Comitês de Segurança e Saúde do Trabalho do SindiEnergia e da Fundação Coge

2 Algumas ações que contribuíram com os resultados obtidos
Possibilidade de recusa ao trabalho sem condição de segurança adequada. Sinal Verde para a Segurança. Ranking de CIPAs. Participação dos trabalhadores no estudo e definição de EPI. Revisão da APR Completa e Simplificada com a participação dos eletricistas com a declaração de aptidão para o trabalho pelo executor da tarefa. Alteração dos critérios de contratação (eletricistas) com a introdução de avaliação de aspectos comportamentais. Alteração das pontuações das planilhas de inspeção com alguns itens associados a aspectos comportamentais capazes de zerar a avaliação.

3 Estágios evolutivos em SST
Fonte: MOC – Mudança Orientada por Comportamento – DNV

4 Diálogo Comportamental - Premissas
Reforço Negativo1 Conscientização negativa Punição Reforço Positivo2 Extinção Conscientização positiva Reforços positivo e negativo: aumento do comportamento desejado Punição e Extinção: diminui o comportamento verificado Retirada do que não se deseja (zumbido associado a não utilização do cinto de segurança). Dar o que se quer: “bônus”. Fonte: MOC – Mudança Orientada por Comportamento – DNV

5 Diálogo Comportamental - Premissas
Fundamentos básicos: Atitudes pessoais corretas e o cuidado de cada um com os outros - excelência em SEGURANÇA. Conversa pessoal sobre SEGURANÇA – ênfase nos pontos positivos e identificação de formas mais seguras de trabalho. Observação, reforço positivo, auxilio na correção de falhas. Participação ativa do trabalhador. Busca dos antecedentes. Fonte: MOC – Mudança Orientada por Comportamento – DNV

6 Diálogo Comportamental - Premissas
Questões básicas: Estou bem? Sei o que é preciso fazer? Existem procedimentos seguros? Estou indo além dos meus limites? O ambiente é seguro? Fonte: MOC – Mudança Orientada por Comportamento – DNV

7 Diálogo Comportamental - Registro

8 Diálogo Comportamental – Índice Seguro

9 Diálogo Comportamental – Número Individual de Observações

10 Diálogo Comportamental – Antecedentes Verificados

11 Diálogo Comportamental – Detalhamento dos Antecedentes

12 Diálogo Comportamental – EAD Percepção de Riscos

13 Diálogo Comportamental – EAD Percepção de Riscos

14 Diálogo Comportamental – EAD Percepção de Riscos

15 Diálogo Comportamental – Desafio para o Sucesso

16 Luiz Carlos de Miranda Júnior miranda@cpfl.com.br
Grato pela atenção. Luiz Carlos de Miranda Júnior