Gestão de Recursos Humanos na Administração Pública Prof. Ms. Sandro Trescastro Bergue.

Apresentação em tema: "Gestão de Recursos Humanos na Administração Pública Prof. Ms. Sandro Trescastro Bergue."— Transcrição da apresentação:

1 Gestão de Recursos Humanos na Administração Pública Prof. Ms. Sandro Trescastro Bergue

2 Capítulo 1 – Agentes públicos Categorias de agentes públicos  agentes políticos (exemplo: prefeitos, vereadores, etc.);  servidores públicos (estatutários e empregados públicos); e  particulares em colaboração com o poder público (exemplo: mesários de eleições; servidores de praças de pedágio privadas, etc.)

3 Capítulo 1 - Provimentos Identificar as formas básicas de provimento de cargos ou empregos públicos: originárias (concurso público, designação para CC e contratação emergencial nos termos do inciso IX do art. 37 da Constituição Fedeal); e derivadas (pesquisa que os alunos farão conforme atividade complementar).

4 Capítulo 1 - Estabilidade Identificar quem tem direito à estabilidade (servidor público detentor de cargo público, regido por estatuto) e quem não tem (empregado público, detentor de emprego público regido pela CLT, apesar de ter se submetido a concurso público).

5 Capítulo 1 - Estabilidade Reconhecer o imperativo da avaliação de desempenho para a aquisição de estabilidade nos termos da Constituição.

6 Capítulo 2 Conhecer as fases do macroprocesso de admissão de pessoal na administração pública (figura 2):  Identificação da necessidade  Recrutamento  Seleção  Admissão  Registro

7 Exame de legalidade do ato de admissão Conhecer o significado do:  do registro do ato de admissão e,  da negativa de registro pelo Tribunal de Contas