RDC – Contratação Integrada Orientação dos Trabalhos em Grupo Agosto/2014

Riscos e oportunidades Exercício em grupos de 8 pessoas de diferentes áreas Tarefa: Dialogar sobre riscos e oportunidades do Regime Diferenciado de Contratação – Contratação Integrada Escolher um relator para registrar no flip-chart o detalhamento dos riscos e oportunidades Escolher um representante para apresentar o resultado das discussões Utilizar o bastão da fala para permitir que todos tenham a oportunidade de participar

Apresentação dos grupos Cada representante apresenta os registros do grupo

Papéis do demandante e do contratante Exercício em grupos de 8 pessoas de diferentes áreas Tarefa Dialogar sobre os papéis do demandante e do contratante no regime RDC – Contratação Integrada Escolher um relator para registrar no flip-chart o detalha-mento dos papéis do demandante e do contratante Escolher um representante para apresentar o resultado das discussões Utilizar o bastão da fala para permitir que todos tenham a oportunidade de participar

Apresentação dos grupos Cada representante apresenta os registros do grupo

Processo atual de contratação Apresentação

Processo atual Relação de elementos que instruem a contratação de projetos e obras Providenciar uma cópia desta relação de elementos para cada um dos 8 grupos

Exemplo de processo atual Apresentar o estudo de caso com os elementos anteriormente apresentados Providenciar uma cópia deste estudo de caso para cada um dos 8 grupos

Questões Relacionar questões que nos desafiam neste processo de contratação por RDC Providenciar uma cópia destas questões e dos elementos do slide seguinte (mosaico) para cada um dos 8 grupos

Regime Diferenciado de Contratação Contratação Integrada Condicionantes Inovação Tecnológica Metodologias com ganhos Tecnologia de domínio restrito Principios Parâmetros Estética Solidez, segurança, durabilidade Concepção da Obra Estudos Preliminares Levantamento topográfico Sondagem Memorial descritivo Orçamento estimativo Matriz de risco Elementos O que devemos manter? O que é importante mudar/começar a fazer?

O que? Manter, Mudar e Começar a fazer Exercício em grupos de 8 pessoas de diferentes áreas Tarefa: Reconhecer os elementos necessários ao processo de contratação em RDC Para os elementos – concepção da obra, memorial descritivo, orçamento estimativo e matriz de risco – definir o que continuar a fazer, o que mudar e o que passar a fazer para se garantir uma boa contratação Registrar no flip-chart o detalhamento do que manter, mudar e começar a fazer para atender a cada um dos elementos acima da contratação no RDC Escolher um representante para apresentar o resultado das discussões Utilizar o bastão da fala para permitir que todos tenham a oportunidade de participar

Material de apoio para cada um dos grupos Cópia dos elementos que compõem uma contratação no regime atual Cópia do estudo de caso Cópia das questões existentes Mosaico com as peças do slide que explica o RDC (principios, condicionantes, elementos) – tamanho A6 (mais ou menos acho que fica bom) Cópia do exemplo de matriz de risco do DNIT

Apresentação dos grupos Cada representante apresenta os registros do grupo