DO WHAT YOU LOVE, AND YOU’LL NEVER WORK A DAY IN YOUR LIFE!

Apresentação em tema: "DO WHAT YOU LOVE, AND YOU’LL NEVER WORK A DAY IN YOUR LIFE!"— Transcrição da apresentação:

1 DO WHAT YOU LOVE, AND YOU’LL NEVER WORK A DAY IN YOUR LIFE!
MARLY DA BARCA Maputo, Moçambique TALENT TAGS PASSIONATE ENTHUSIASTIC PEOPLE LOVER NETWORKER ACTION-ORIENTED Tlm: Morada: Rua Comandande João Belo, nº 91, Maputo Nacionalidade: Moçambicana Data de nascimento: 29 de Abril de 1989 DO WHAT YOU LOVE, AND YOU’LL NEVER WORK A DAY IN YOUR LIFE! ACTUAL Consultant| Jason Associates PASSADO Consultora de Recrutamento e Selecção | CBE Southern Africa Gestora de Clientes | Imobiliária X, Projecto CASA JOVEM FORMAÇÃO Licenciatura em Psicologia | Universidade de Évora RESUMO BIOGRÁFICO Por influência dos meus pais desde muito cedo realizei várias actividades extracurriculares, pois diziam-me que “o saber não ocupa lugar”, e que na vida temos que batalhar muito para alcançarmos os nossos sonhos, com humildade, disciplina e responsabilidade. Por ter uma família grande, cresci com a noção de partilha, o que posteriormente fomentou o espírito de trabalho em equipa. Sempre gostei de me desafiar, e foi esta vontade que me levou a cruzar os mares e ir estudar em Portugal, longe da família e amigos, que são os meus pilares, e concluir o curso no tempo previsto. Período de grande aprendizado, maturidade e responsabilidade, e experiências que vou levar comigo para a vida toda, naquela miscelânea de culturas, e tornaram-me uma pessoa com uma “mente mais aberta”. Escolhi o curso de Psicologia, com a ideia inicial de singrar pela área Clínica, mas os caminhos da vida colocaram-me em frente a oportunidade de trabalhar na área Organizacional, onde tive a primeira experiência na CBE Southern Africa, e apaixonei-me pela área de Recursos Humanos. Quero poder continuar a conhecer as pessoas, e ajudá-las a serem mais felizes nos seus locais de trabalho. Comecei a cozinhar muito cedo, e hoje é das coisas que mais me apaixona! Sou também apaixonada por viajar, fotografar e ajudar quem precisa, sempre com o objectivo de brotar um sorriso. PERCURSO PROFISIONAL JASON ASSOCIATES / GRUPO TALENT VENTURES CONSULTANT Sector – Recursos Humanos Desde Junho 2014 MISSÃO: PROMOÇÃO E DESENVOLVIMENTO DA TALENT CITY MOÇAMBIQUE, ATRAVÉS DA CONCRETIZAÇÃO DO PLANO DE COMUNICAÇÃO E DE MARKETING, PARCERIAS ESTRATÉGICAS E IDENTIFICAÇÃO DE CLIENTES. TEM TAMBÉM COMO MISSÃO ASSEGURAR A ENTREGA DE PROJECTOS DE ASSESSMENT E DIAGNÓSTICO ORGANIZACIONAL

2 MISSÃO: Apoio aos projectos de executive search e consultoria.
JASON ASSOCIATES ASSOCIATE Outubro Maio 2014 MISSÃO: Apoio aos projectos de executive search e consultoria. Desenvolvimento de negócio; Gestão de equipa; Coordenação de projectos de consultoria e executive search; Dinamização de acções de comunicação locais; Estabelecimento de parcerias. CBE SOUTHERN AFRICA CONSULTORA DE RECRUTAMENTO E SELECÇÃO Sector – Recursos Humanos Setembro à Outubro 2013 MISSÃO: Garantir todo o processo de Recrutamento e Selecção para os diferentes clientes. • Execução de todo processo de Recrutamento e Selecção para diferentes níveis hierárquicos; • Desenho e implementação de Dinâmicas de Grupo; • Aplicação e correcção de testes psicotécnicos; • Apoio no desenho de propostas; • Facilitação em Formação. IMOBILIÁRIA X – PROJECTO CASA JOVEM GESTORA DE CLIENTES Sector – Imobiliário Abril 2011 à Agosto 2011 MISSÃO: Angariação de clientes. Apresentações em Clientes (empresas e particulares) para promoção dos apartamentos Acompanhar em todo o processo de compra, desde a elaboração dos contratos Alocação dos clientes nos respecitvos apartamentos.

3 VARIÁVEIS QUE INFLUENCIAM A MINHA PERFORMANCE
OUTRAS COMPETÊNCIAS IDIOMAS Inglês (Muito bom) COMPETÊNCIAS TÉCNICAS MS Excel, MS Word, MS PowerPoint, MS Access, Outlook, Movie Maker FORMAÇÃO COMPLEMENTAR Licenciatura em Psicologia | Universidade de Évora SHL On Line – testes psicotécnicos VARIÁVEIS QUE INFLUENCIAM A MINHA PERFORMANCE POSITIVAS Bom ambiente de trabalho; Diversidade de projectos; Autonomia e espaço para crescer; Valorização e reconhecimento; Espírito de equipa; Comunicação directa e transparente. NEGATIVAS Rotina; Controlo excessivo; Quebras de confiança; Não cumprimento de prazos por parte dos outros; Injustiça; Favoritismo. O MEU LADO B Cozinhar: a minha paixão, minha terapia Família e amigos: os meus Pilares Missão no Mundo: ajudar quem precisa