Maria Luiza C. E. Programa de Formação de Professores

Apresentação em tema: "Maria Luiza C. E. Programa de Formação de Professores"— Transcrição da apresentação:

1 Maria Luiza C. E. Programa de Formação de Professores
LIDERANÇA MORAL Maria Luiza C. E. Programa de Formação de Professores //

2 Liderança: Formas egocêntricas autocráticos, paternalistas, totalitários, manipuladores e "sabe-tudo" de liderança enfraquecem os grupos que alegam servir. Liderança é dar poderes aos outros para que contribuam com a sociedade, em lugar de concentrar poderes sobre os outros. //

3 Liderança: *Transformações:
Pessoais = transformar as potencialidades latentes de um indivíduo em realidade, na qual os aspectos físico, intelectual e espiritual do ser humano possam atingir sua mais nobre e completa expressão. requer o exercício constante do esforço individual na busca pela verdade e na aquisição e aplicação de conhecimento, sabedoria, virtudes e qualidades espirituais em todos os aspectos da vida diária. //

4 Liderança: Sociais = evolução continua baseada em princípios de justiça e amor, desenvolvendo uma sociedade mais justa em que o bem comum é estimulado por estruturas que facilitem a colaboração e a cooperação, e na qual os benefícios da iniciativa individual são resguardados e encorajados. //

5 transformação pessoal
transformação social transformação pessoal //

6 Verdade = verdade espiritual + descoberto pela pesquisa científica
educação moral Irá depender do reconhecimento da verdade, e a aplicação dessa verdade na transformação pessoal e social, bem como em todos os outros aspectos da vida quotidiana Verdade = verdade espiritual + descoberto pela pesquisa científica //

7 Abordagens tradicionais de educação - seja o desenvolvimento de caráter ou virtudes - tende a promover um conceito passivo de pessoa virtuosa. Ser virtuoso é aquele que está conscientemente e ativamente engajado em ações que promovam a transformação pessoal e social. Assim, ser virtuoso é "FAZER o bem". elemento virtuoso deve possuir certas aptidões que o fortalecem para executar boas ações. //

8 Uma aptidão é a capacidade que uma pessoa tem de executar tipos específicos de tarefas que são essenciais ao desenvolvimento e bem-estar tanto individual como coletivo. //

9 FUNÇÕES  DA  LIDERANÇA capacidade de facilitar processos consultivos que permitam a tomada coletiva de decisões baseados numa sincera e rigorosa busca pela verdade. suprimento das necessidades e objetivos do grupo por meio de ações, ou seja, dedica-se a facilitar o processo de transformar pensamentos em atos concretos. //

10 Aptidão de liderança moral
1= aquisição de conhecimento útil ao desenvolvimento da humanidade 2= atividade de educar os outros ensinar aos outros um conhecimento, habilidade ou sabedoria que tenha adquirido. 3= disciplina própria e o autocontrole //

11 Aptidão de liderança moral
4= reconhecer e obedecer a verdade não se coloca acima da lei. quatro aptidões são inter-relacionadas e se respaldam mutuamente. A obtenção de uma facilita a aquisição das outras. Juntas, elas formam a estrutura básica do homem virtuoso e da verdadeira liderança moral necessária ao mundo atual. //

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