Carregar apresentação
A apresentação está carregando. Por favor, espere
1
APRESENTAÇÃO DOS RESULTADOS
setembro de 2012 Powerpoint Templates
2
RELATÓRIO ESTATÍSTICO
3
TAXA DE ADESÃO
4
Legenda 1-2 Discordo totalmente /Discordo
3 – Não concordo nem discordo 4-5 – Concordo /concordo totalmente NS – Não sei
5
Resultados – análise PROFESSORES
Pontos fortes: O PD conhece o PE e o RI da Escola; Os Serviços de Secretaria prestam informações corretas; As instalações da Escola estão limpas; O uso dos computadores, é prática comum nesta escola; O ensino é bom nesta escola; A Escola tem uma boa imagem na comunidade onde está inserida; A escola é aberta ao exterior; O PD gosta de trabalhar nesta escola.
6
RELATÓRIO ESTATÍSTICO Resultados – análise Pessoal Docente
Pontos a melhorar:
7
RELATÓRIO ESTATÍSTICO Resultados – análise Pessoal Docente
Pontos a melhorar:
8
RELATÓRIO ESTATÍSTICO Resultados – análise Pessoal Não Docente (assistentes técnicos)
Pontos fortes (na generalidade é tudo ponto forte): A Direção sabe gerir os conflitos e é disponível; O chefe promove o espírito de equipa e de interajuda; O uso dos computadores, é prática comum nesta escola; A escola tem uma boa liderança; A Escola tem uma boa imagem na comunidade em que está inserida; O PND gosta de trabalhar nesta escola.
9
RELATÓRIO ESTATÍSTICO Resultados – análise Pessoal Não Docente+ (assistentes técnicos)
Pontos a melhorar: O PND participa em projetos e clubes da escola.
10
RELATÓRIO ESTATÍSTICO Resultados – análise Pessoal Não Docente (assistentes operacionais)
Pontos fortes: A Direção é disponível e valoriza os meus contributos para o funcionamento da escola; A escola tem uma boa liderança; A Direção incentiva e propõe ações de formação que visem a melhoria do desempenho profissional; A escola é limpa e segura; A escola é aberta ao exterior e tem uma boa imagem na comunidade em que está inserida; O PND gosta de trabalhar nesta escola.
11
RELATÓRIO ESTATÍSTICO Resultados – análise Pessoal Não Docente (assistentes operacionais)
Pontos a melhorar: A Direção envolve os trabalhadores na concretização do PEE;
12
RELATÓRIO ESTATÍSTICO Resultados – análise Pessoal Não Docente (assistentes operacionais)
Pontos a melhorar: O chefe promove o espírito de equipa e de interajuda;
13
RELATÓRIO ESTATÍSTICO Resultados – análise Pessoal Não Docente (assistentes operacionais)
Pontos a melhorar: No processo de avaliação de desempenho o PND é avaliado de forma justa;
14
RELATÓRIO ESTATÍSTICO Resultados – análise Pessoal Não Docente (assistentes operacionais)
Pontos a melhorar: Os professores motivam o PND para o seu envolvimento nos projetos que irão decorrer na Escola;
15
RELATÓRIO ESTATÍSTICO Resultados – análise Pessoal Não Docente (assistentes operacionais)
Pontos a melhorar: Os alunos respeitam os professores e o Pessoal Não Docente;
16
RELATÓRIO ESTATÍSTICO Resultados – análise Pessoal Não Docente (assistentes operacionais)
Pontos a melhorar:
17
RELATÓRIO ESTATÍSTICO Resultados – análise Pessoal Não Docente (assistentes operacionais)
Pontos a melhorar:
18
RELATÓRIO ESTATÍSTICO Resultados – análise Alunos
Pontos fortes: Os alunos conhecem as regras de comportamento da Escola; Os alunos estão satisfeitos com o funcionamento dos Serviços de Secretaria; Os alunos estão satisfeitos com os espaços desportivos, recreio/convívio; Os alunos participam nas atividades/visitas de estudo organizadas pela Escola; No início do ano tomaram conhecimento do programa e objetivos das várias disciplinas e foram informados dos critérios e avaliação; Os professores corrigem os testes, trabalhos de casa e outros trabalhos que mandam fazer; O ensino é exigente nesta Escola; Os alunos gostam do ambiente da Escola; Os alunos têm amigos na Escola e gostam de frequentar esta Escola.
19
RELATÓRIO ESTATÍSTICO Resultados – análise Alunos
Pontos a melhorar: A Escola preocupa-se com a segurança dos alunos controlando entradas e saídas;
20
RELATÓRIO ESTATÍSTICO Resultados – análise Alunos
Pontos a melhorar: As instalações da Escola estão limpas;
21
RELATÓRIO ESTATÍSTICO Resultados – análise Alunos
Pontos a melhorar: Existe alimentação diversificada e produtos de qualidade no refeitório;
22
RELATÓRIO ESTATÍSTICO Resultados – análise Alunos
Pontos a melhorar: A participação em clubes e projetos da Escola.
23
RELATÓRIO ESTATÍSTICO Resultados – análise Encarregados de Educação
Pontos fortes: Os Serviços de Secretaria prestam informações corretas; O funcionário da portaria tem a preocupação de encaminhar o público em geral de acordo com o assunto a tratar; No início do ano os EE tomaram conhecimento do programa e objetivos das várias disciplinas e foram informados dos critérios e avaliação; O(s) professor(es) corrige(m) os testes, trabalhos de casa e outros trabalhos que manda fazer; O diretor(a) de turma presta informações sobre o percurso escolar do aluno; O educando é incentivado pelos professores a trabalhar para ter bons resultados; O ensino é bom nesta escola; Os EE gostam que o seu educando ande nesta escola; A Escola tem uma boa imagem na comunidade onde está inserida.
24
RELATÓRIO ESTATÍSTICO Resultados – análise Encarregados de Educação
Pontos a melhorar: A Escola controla a entrada e saída dos alunos;
25
RELATÓRIO ESTATÍSTICO Resultados – análise Encarregados de Educação
Pontos a melhorar: As instalações da Escola estão em boas condições de manutenção;
26
RELATÓRIO ESTATÍSTICO Resultados – análise Encarregados de Educação
Pontos a melhorar: Existe alimentação diversificada e produtos de qualidade no bar e ou refeitório;
27
RELATÓRIO ESTATÍSTICO Resultados – análise Encarregados de Educação
Pontos a melhorar: O ambiente de trabalho é bom e não há problemas de indisciplina;
28
RELATÓRIO ESTATÍSTICO Resultados – análise Encarregados de Educação
Pontos a melhorar: O educando participa em projetos e clubes da escola.
29
FIM
Apresentações semelhantes
© 2024 SlidePlayer.com.br Inc.
All rights reserved.