A Modernização das Relações no Trabalho Arlene A. Vilpert

Modernização das Relações de Trabalho Bom para os trabalhadores? Bom para os empresários? Bom para o Brasil?

Modernização das Relações de Trabalho Contexto atual Brasileiro

Modernização das Relações de Trabalho Insegurança Jurídica Trabalhista Líder em causas trabalhistas; + de 3 milhões de novos processos em 2016 98% de todas as ações trabalhistas no mundo estão aqui.

Modernização das Relações de Trabalho Custo de Contratação Maior do mundo

Modernização das Relações de Trabalho Informalidade e Desemprego + de 40 milhões de trabalhadores sem renda fixa e carteira assinada 7 em cada 10 novos empregos gerados são informais + de 12 milhões de desempregados

Modernização das Relações de Trabalho Sindicatos País Total Brasil 16.431* EUA 130 Argentina 91 Reino Unido 168 *Do total de sindicatos brasileiros, 65,8% são sindicatos laborais e, 34,2% são sindicatos patronais.

Modernização das Relações de Trabalho Sindicatos Em 2016, os sindicatos receberam R$ 3,5 bilhões, advindos dos trabalhadores e empregadores.

Modernização das Relações de Trabalho Consolidação das Leis Trabalhistas – CLT Criada em 1º de Maio/1943 – Sancionada pelo Presidente Getúlio Vargas Lei obsoleta

Modernização das Relações de Trabalho Visão Empresarial das Mudanças em Função da Reforma

Modernização das Relações de Trabalho Marco Histórico após 74 anos Clima mais conciliador e amigável Direitos da espinha dorsal foram mantidos

Modernização das Relações de Trabalho Negociação mais aberta entre Empregados e Empregadores Maior segurança jurídica Processos judiciais com responsabilidades de ambas as partes

Modernização das Relações de Trabalho Processo gradual de entendimento entre Empregado e Empregadores Adaptação de muitos cenários já existentes Meritocracia poderá ser melhor utilizada nas empresas

Modernização das Relações de Trabalho Reforma Trabalhista x Resultado Brasil

Modernização das Relações de Trabalho Produtividade Crescimento Empregabilidade

Modernização das Relações de Trabalho Geração de Emprego: Reforma Trabalhista ou Melhoria da Economia? Momentos de Crise: flexibilidades nas relações cria um ambiente positivo Tendência de crescimentos nos empregos formais, por conta das vantagens do mesmo

Modernização das Relações de Trabalho Produtividade: Tendência de crescimento com a melhoria nas negociações entre as partes

“A Justiça inflexível é frequentemente a maior das injustiças.” Muito Obrigada! “A Justiça inflexível é frequentemente a maior das injustiças.” Terêncio

Muito Obrigada! Arlene A. Vilpert arlene@festcor.com.br Contatos: Arlene A. Vilpert arlene@festcor.com.br +55 71 9 8159-9328