REGULAMENTO PIC O PIC – Programa de Ideias Criativas, está inserido no Programa de Qualidade de Vida “Bem estar é Estar Bem” e ocorrerá mensalmente, visando estimular a participação e o comprometimento dos colaboradores na geração de ideias que contribuam para a melhoria das condições de trabalho nas diversas áreas da empresa, possibilitando o bem estar da equipe em seu ambiente de trabalho, dos acionistas e clientes. As ideias apresentadas serão avaliadas pela Comissão Julgadora que é composta pela diretoria do Hospital e gerência de Recursos Humanos, que verificaram a viabilidade para execução. Este regulamento tem por objetivo uniformizar a apresentação das ideias e estabelecer critérios para a respectiva elaboração, entrega e julgamento, assim como para definir a premiação daqueles que obtiverem aceitação a partir da análise da Comissão Julgadora. Poderão participar todos colaboradores da empresa. As ideias serão apresentadas, através de formulário próprio disponível pela INTRANET (link: PIC). Caso ocorra apresentação de ideias semelhantes, será considerada válida a que for entregue primeiro. O Colaborador poderá ter várias ideias, entretanto, poderá inscrever apenas uma por mês. As ideias apresentadas até o ultimo dia do mês, serão avaliadas até o dia 10 do mês subsequente. O pagamento do prêmio (parcela única), será realizado no dia 15 via Cartão Gift (UP Brasil). O valor do prêmio será de R$ 50,00 (cinquenta reais). Os nomes dos Colaboradores das “ideias” aprovadas serão publicados, mensalmente, na intranet. Se a pessoa contemplada não mais pertencer ao quadro de colaboradores da empresa por motivo de demissão sem justa causa ou aposentadoria, o prêmio será pago normalmente no cartão Gift, porém em caso de demissão por justa causa o pagamento da premiação será analisado pela Comissão Julgadora. Em caso de dúvidas, utilize o “Fale com o RH” via intranet. Em caso de dúvidas ou situações não contempladas neste regulamento, deverá ser definidas pela Comissão Julgadora do Hospital Santa Clara. Fevereiro/2019