A apresentação está carregando. Por favor, espere

A apresentação está carregando. Por favor, espere

Unidade II: Contexto sócio-cultural e jurídico

Apresentações semelhantes


Apresentação em tema: "Unidade II: Contexto sócio-cultural e jurídico"— Transcrição da apresentação:

1 Unidade II: Contexto sócio-cultural e jurídico
CONCEITOS ORGANIZAÇÃO SOCIAL INSTITUIÇÕES ORDEM, CONTROLE e DESVIO SOCIAL MUDANÇA SOCIAL

2 UNIDADE II CONCEITOS BÁSICOS - INTERAÇÃO SOCIAL E RELAÇÕES SOCIAIS
Os seres humanos são sociais e socializados Os seres humanos são atores sociais: criamos padrões sociais Organização social Estrutura social A sociedade é um sistema Cultura Instituições Ordem social Relações de poder Desenvolvemos símbolos Processo de mudança.

3 CONCEITOS BÁSICOS INTERAÇÃO SOCIAL
Quando duas ou mais pessoas estão em contato entre si e estabelecem uma comunicação. (permitindo desta forma tanto influenciar quanto ser influenciada). obs.: isto ocorre através da ação recíproca de idéias, atos ou sentimentos entre pessoas ou entre grupos. RELAÇÃO SOCIAL Refere-se as diferentes formas que a interação social pode assumir. Dentre elas, podemos citar relações profissionais, culturais, econômicas, religiosas, políticas, pedagógicas, familiares etc.

4 CONCEITOS PROCESSOS SOCIAIS GRUPOS
Refere-se as diversas maneiras pelas quais os indivíduos e os grupos se relacionam (são as ações decorrentes dos padrões de comportamento estabelecidos nas relações sociais). Os principais processos sociais são: cooperação, competição, integração e conflito. GRUPOS Basicamente, os grupos se formam por dois motivos: o nível do comportamento individual e os fenômenos relacionados à dinâmica do grupo (no processo, um incide sobre o outro). A formação de grupos se dá naturalmente e se caracterizam pela identificação de valores, normas, aspectos culturais, relações de poder, ideologias, etc. Os integrantes de um grupo podem apresentar segurança, reciprocidade e/ou ansiedades, conflitos, inseguranças...

5 Os seres humanos são sociais e socializados
CONCEITOS Os seres humanos são sociais e socializados Através da socialização aprendemos os costumes da sociedade, desenvolvemos símbolos etc.;  Socialização é um processo contínuo de aprendizagem, adaptação dos indivíduos no meio social, ocorre em duas fases: Socialização Primária  na fase da infância (através da família, escola, religião etc.); b) Socialização Secundária  na fase adulta do indivíduo (no ambiente profissional, estudantil etc.).

6 2. Os seres humanos são atores sociais: criamos padrões sociais
CONCEITOS Os seres humanos são atores sociais: criamos padrões sociais Ao interagir com outros indivíduos somos influenciados e influenciamos; Criamos padrões sociais por meio da ação social mútua. 3. Organização social Desde que nascemos somos inseridos em grupos nos quais já existem regras de conduta. 4. Estrutura Social Na estrutura social desenvolvemos vários papéis sociais (comportamentos), há diferentes níveis de poder que estão ligados a nossa posição social.

7 CONCEITOS 5. A sociedade é um sistema que apresenta desigualdade, ou seja, diferenças com base nas classes sociais, sexo, grupo racial, nível de escolaridade etc.; Toda sociedade possui cultura, portanto, todos os indivíduos estão inseridos numa determinada cultura; Cultura: modo de vida próprio de um povo (abrange costumes, crenças, leis, objetos, símbolos etc.);

8 CONCEITOS As instituições formam o sistema social (ex: instituições políticas, econômicas, militares etc.); 8. A ordem social é necessária para garantir o convívio social, estabelece os limites para o nosso comportamento social (ordem social  controle social);

9 CONCEITOS 9. As relações de poder estão inerentes as relações humanas (dentro da sociedade ou dos grupos sociais existem poder político, poder econômico, poder religioso etc.); 10. Criamos símbolos e reagimos conforme o significado destes, ou seja, de acordo com o valor que eles representam para nós (ex: aliança de compromisso, bíblia para o cristão etc.); 11. A sociedade é dinâmica porque somos seres pensantes, mudamos nossos hábitos, valores, eliminamos tabus. A mudança é complexa, pois, ocorre devido a diversos fatores(multivariada).

10 CONCEITOS (continuação)  Indivíduos existem dentro de Padrões Sociais
Do mesmo jeito que existe uma realidade física, também existe uma realidade social: “forças sociais” ou “padrões sociais” Ocorrência de eventos (difere entre sociedades); Taxas de suicídios; Taxa de criminalidade; Taxa de divórcios... Nascemos em uma sociedade de classes e cada um de nós situa-se nesse sistema... Estamos inseridos em determinados padrões sociais: Classes sociais  mobilidade social Cultura (define estilos/maneiras de um povo...) Instituições (as instituições impõem seus padrões)

11 A organização começa com a ação social.
ORGANIZAÇÃO SOCIAL Organização Social  Padrões Sociais apresenta algum tipo de ordem, estabelece padrões... os padrões se desenvolvem entre as pessoas ao longo do tempo. De onde vêm os padrões sociais? Como surgem? Como são alterados/eliminados? A organização começa com a ação social. Ação social mútua é interação social. Organização social é interação social padronizada. As formas de organização social...

12 AS FORMAS DE ORGANIZAÇÃO SOCIAL:
Díades (pares)  Grupos  Organização formal (grupos com regras explícitas)  Comunidades  Sociedades 

13 INSTITUIÇÕES SOCIAIS Instituições  padrões sociais
(As instituições fazem parte da estrutura social) As instituições representam um conjunto de padrões existentes dentro da organização social (sociedade); As instituições são os modos estabelecidos, tradicionais, habituais, legítimos de uma sociedade; As instituições sociais são importantes na sociedade (definem como uma sociedade funciona e resolve seus problemas). O sentido da palavra “instituição” o termo “instituição” é usado de muitas maneiras (ex. esta instituição de ensino...). No entanto, uma faculdade ou universidade é uma organização formal. O termo “Institucionalizado”  significa aceito, formalizado/legítimo; As instituições exercem forças que atuam sobre os indivíduos; As instituições passam por mudanças...

14 Instituições Sociais As instituições ajudam a garantir a continuidade da sociedade. Por exemplo: Toda sociedade desenvolve instituições de parentesco; A maioria das sociedades desenvolve instituições judiciais e políticas para manter a paz, proteger a propriedade e decidir disputas... Toda sociedade desenvolve instituições econômicas para coordenar as atividades produtivas... Além disso: a) as instituições atendem aos interesses da maioria das pessoas prevenindo o caos e satisfazendo necessidades pessoais... b) definem direitos e deveres aos cidadãos...

15 Institucionalizado x Desinstitucionalizado
Instituições Sociais Institucionalizado x Desinstitucionalizado - Os termos institucionalização e desinstitucionalização são úteis para indicar os padrões em desenvolvimento na sociedade. - As instituições estabelecem padrões de comportamento... - A natureza mutável da sociedade traz novas situações/regras...

16 Instituições Sociais Instituições  padrões sociais
Institucionalizado Não-Institucionalizado Heterossexualidade Casamento Divórcio Aborto Poligamia

17 - Desenvolvem padrões sociais
INSTITUIÇÕES SOCIAIS - As pessoas interagem - Desenvolvem padrões sociais - Surgem a estrutura social, a cultura e as instituições. Interação social Díades Grupos Organizações Formais Comunidades Sociedades Organização social Padrões sociais = Estrutura social Cultura Instituições

18 UNIDADE II Ordem social Controle social Desvio social

19 ORDEM SOCIAL Ordem social significa que as ações entre os indivíduos são ordenadas, padronizadas, baseadas em regras... O oposto de ordem social é desordem, caos, ausência de regras... Alguns alicerces à ordem social: A ordem social é estabelecida por meio da estrutura e cultura; A ordem social depende de instituições eficazes; A ordem social depende da socialização.

20 Os controles sociais contribuem para a ordem social.
CONTROLE SOCIAL Os controles sociais contribuem para a ordem social. O controle social é obtido por meio da estrutura, cultura e instituições. Sociedade (organização social) Estrutura Cultura Socialização Sanções social Meios de controle social sobre os indivíduos Possibilita a ordem social

21 DESVIO SOCIAL Desvio é o termo empregado para indicar conduta (ação) considerada fora dos limites aceitáveis pela sociedade; Esses limites são definidos pelas regras e diretrizes da sociedade; O desvio é algo universal, ou seja, ocorre em todas as sociedades. Porém, cada sociedade pode apresentar visões diferentes sobre o desvio...; Atos considerados como “desvio social” podem mudar de uma geração para outra...

22 MUDANÇA SOCIAL Aspectos ou fatores que influenciam:
UNIDADE II MUDANÇA SOCIAL Aspectos ou fatores que influenciam: 1. Atos de pessoas  2. Conflito social  3. Influências externas  4. Tecnologia  5. Mudanças populacionais  6. Mudança em outros padrões sociais 


Carregar ppt "Unidade II: Contexto sócio-cultural e jurídico"

Apresentações semelhantes


Anúncios Google