Estudo do Trabalho ou Estudo dos Tempos e Movimentos Engenharia de Métodos Estudo do Trabalho ou Estudo dos Tempos e Movimentos

Introdução O estudo do trabalho pode realizar grandes resultados; é a forma mais econômica de aumentar a produção e reduzir custos. COMO??? Através da racionalização, do estudo de métodos, da medida de trabalho, da organização e das decisões empresariais, todo trabalho é analisado, simplificado e medido.

Produtividade P= Q/D Conceito Produtividade: Medida obtida da relação entre o que é produzida e a quantidade de recursos humanos e materiais empregados (custo). P= Q/D Quantidade e/ou qualidade = Q Despesas e/ou demoras = D Estaremos aumentando a produtividade sempre que: aumentarmos Q, mantendo ou diminuindo D diminuirmos D, mantendo ou aumentando Q Exemplo: Uma simples redução no prazo de entrega de uma mesma quantidade de produtos de idêntica qualidade conseguida no mesmo custo, significa um aumento de produtividade

Produtividade Para um aumento de Q: Se quisermos produzir mais ou produzir melhor qualidade, podemos aumentar os investimentos, aumentando o número de equipamentos de produção, aumentando o efetivo humano, aumentar o período de trabalho com horas extras, forçar o operador a trabalhar mais depressa, etc.; com isto estaríamos apenas aumentando a produção e nunca a produtividade Mais válida para o aumento da produtividade é melhorar os métodos de trabalho, melhorar os recursos ou meios de produção, otimizar as condições de trabalho e de meio ambiente. Conclui-se que: a obtenção desses resultados depende da organização que se implante, principalmente, principalmente para a determinação do melhor método de trabalho.

Classificação do Trabalho O trabalho é classificado de três formas: Trabalho mental ou intelectual, que atua com os processos mentais, evolvendo raciocínio, percepção, a dedução, atenção, etc. Trabalho fisiológico ou interno: produzido pelo organismo humano e utilizado no trabalho externo, seja intelectual e mecânico Trabalho mecânico ou externo, resultado da execução muscular e cinética do corpo humano.

Estudo do Trabalho Distribuição do Trabalho: “Processo racional utilizado para caracterizar, decompor e interpretar um sistema, de modo a conhecer seus fatores constitutivos imprescindíveis, assim como seu comportamento e suas respectivas leis de interação.” Identificar e criticar a carga de trabalho de cada área e pessoa

ANÁLISE DA DISTRIBUIÇÃO DO TRABALHO Deve Permitir: Diagnosticar eventuais tempos mortos Identificar o equilíbrio entre a prioridade da tarefa e o seu tempo de realização Controlar a correspondência entre treinamento dos empregados e as suas tarefas Verificar o equilíbrio de distribuição de tarefas entre as áreas e entre as pessoas

ANÁLISE DA DISTRIBUIÇÃO DO TRABALHO Para isso deve-se: levantar as tarefas desenvolvidas por cada empregado levantar o tempo gasto em cada tarefa levantar/priorizar as atividades desenvolvidas pela área levantar/analisar o quadro de distribuição do trabalho

Q D T ANÁLISE DA DISTRIBUIÇÃO DO TRABALHO É a ferramenta que estabelece as tarefas efetuadas dentro de uma determinada área, especificando quanto tempo é gasto por cada um dos funcionários na atividade total e individualmente.

ANÁLISE DA DISTRIBUIÇÃO DO TRABALHO Fatores que devem ser avaliados TEMPO CAPACIDADE PROFISSIONAL VOLUME DE TRABALHO CUSTO SIMPLICIDADE RACIONALIZAÇÃO

Técnicas do Estudo do Trabalho Estudo de Métodos: Registrar, analisar e examinar, de maneira sistemática, os métodos existentes e previstos para a execução de um trabalho, e a seguir, aprimorar e conduzir a aplicação de métodos de execução mais cômodos e eficazes. Medida do Trabalho: Determinar o tempo gasto por uma pessoa qualificada e devidamente treinada, trabalhando num ritmo normal, para executar uma tarefa ou operação específica. Resumindo, determinar um tempo padrão para executar uma tarefa específica.

Estudo dos Métodos Definição: Registrar, analisar e examinar, de maneira sistemática, os métodos existentes e previstos para a execução de um trabalho, e a seguir, aprimorar e conduzir a aplicação de métodos de execução mais cômodos e eficazes.

Análise do Produto Consiste na “explosão” do produto em parte menores: conjunto, sub-conjunto, peças e matérias primas Assim podemos identificar partes do produto onde são gastos os maiores recursos operacionais (Homem, máquina, métodos). Geralmente utilizados em empresas onde não existe um histórico de produção ou os processos são novos. É uma ferramenta muito útil nas etapas de seleção e registro.

Análise do Processo Diagrama de Fluxo de Processo Representação gráfica que descreve as atividades de pessoas, materiais ou produtos, sob ponto de vista crítico, classificando e mensurando cada passo (atividade) do processo em estudo. Estudado no capítulo de Mapeamento de Processos

Análise de Execução Detalhamento das etapas de realização do produto, conjunto, sub-conjunto de peça, evidenciando a sucessão racional e as modalidades de execução. Fase: Conjunto de operações efetuadas em um mesmo posto de trabalho para uma mesma unidade de produção. Sub-Fase: Cada fração contínua de uma fase descontínua. Operação: Conjunto de elementos de trabalho, utilizando um só meio de que é dotado o posto de trabalho. Elemento de trabalho: Fração de trabalho reagrupando um conjunto de intervenções de ordem lógica, susceptível de reproduzir-se identicamente em outros trabalhos.

Análise de Movimentos: Gráfico Homem-Máquina Visa eliminar os tempos de espera dos homens e máquinas. Geralmente em máquinas com acionamento manual, ciclo automático e operador com trabalho intermitente

Princípio de Economia de Movimentos Utilização do corpo humano Simultaneidade dos movimentos das mãos e dos braços Dispêndio mínimo de energia Utilização da força viva

Medida do Trabalho Definição: Determinar o tempo gasto por uma pessoa qualificada e devidamente treinada, trabalhando num ritmo normal, para executar uma tarefa ou operação específica. Resumindo, determinar um tempo padrão para executar uma tarefa específica.

Relação Qual a relação entre o estudo de métodos e a medida do trabalho? Para termos um estudo de tempos que realmente represente a realidade do processo, os métodos de trabalho devem estar bem definidos.

Técnicas de Medida do Trabalho Estimativas analíticas Uma pessoa por experiência, pode, por analogia com fabricações antecedentes, estimar os tempos para uma nova fabricação, de forma relativa Observações instantâneas Trata-se de uma técnica de sondagem que permite, de forma estatística, avaliar as parcelas da jornada de trabalho

Técnicas de Medida do Trabalho Tempos sintéticos Os cronometristas preparam fichas onde assinalam os tempos de operações que costumam reencontrar, formando um catálogo de tempos, sintetizando uma série de medidas de tempos e de fatores de variação dos tempos Tempo de movimentos pré-determinados Obtenção dos tempos de execução através do somatório de tempos de movimentos padronizados

Técnicas de Medida do Trabalho Estudo de Tempos Faz-se a medida do trabalho, através da observação direta e medida efetiva utilizando cronômetro, câmara, etc.

ARTIGOS Artigo Montagem do Telefone Organização do Trabalho Diferença entre Método MTM – A1 e MTM – UAS Organização do Trabalho Estudo dos Tempos para aumento de produtividade na Construção Civil