COLEGIADO MICRORREGIONAL DOS SECRETÁRIOS MUNICIPAIS DE EDUCAÇÃO DA AMOSC Locenir de Moura Assessora em Educação

HISTÓRICO Criado pela AMOSC juntamente com os profissionais da área de educação pela necessidade de uma integração maior e o delineamento de ações conjuntas a serem desenvolvidas em nível regional. Iniciou 1997.

FINALIDADE O COSEME/AMOSC é órgão colegiado de decisões, com finalidade de analisar, orientar, promover o planejamento e a execução de ações no âmbito da Educação dos municípios integrantes da associação para desenvolvimento de políticas educacionais.

QUEM INTEGRA O COSEME Gestores Municipais de Educação dos 20 municípios da região da AMOSC:

POPULAÇÃO: hab. ALUNOS:

INSTRUMENTO REGULATÓRIO DO COSEME É regulado por um Regimento Interno aprovado através de Assembleia do Colegiado e homologado em Assembleia de Prefeitos.

COMPETÊNCIAS Propor, analisar e sugerir medidas visando a melhoria na qualidade do ensino público; Manifestar-se sobre questões do ensino público municipal no âmbito da Microrregião da AMOSC; Desenvolver estudos acerca de questões educacionais e de gestão do ensino; Propor e coordenar a execução de ações de capacitação dos recursos humanos em educação;

Promover eventos, juntamente com órgãos de instância estadual e nacional para o desenvolvimento da educação; Estimular atividades que se proponham a colaborar com o poder público municipal no âmbito da educação; Realizar estudos e pesquisas sobre situação do ensino na Microrregião da AMOSC; Gestionar para o cumprimento de acordos e convênios; Organizar e aprovar seu Regimento Interno e suas alterações,

COMPOSIÇÃO Dirigido por uma diretoria composta de:  Coordenador Geral;  Vice-coordenador;  Secretário Geral;  Primeiro Secretário. São eleitos para mandato de 1 (um) ano permitido uma recondução

SÃO ÓRGÃOS DO COSEME Assembleia do Colegiado; Assessoria em Educação da Amosc; Diretoria do Colegiado

REUNIÕES Assembleias Ordinárias ocorrem bimestralmente e sempre que necessário a Diretoria convoca reunião Extraordinárias; Na primeira assembleia do ano é eleita nova diretoria, realizado um planejamento de ações e estabelecido cronograma de reuniões; Reuniões são descentralizadas.

PRINCIPAIS ATUAÇÕES ÚTIMOS ANOS Municipalização - moção suspensão do PLC 014/09; Reinvindicação Transporte Escolar; Reunião integrada com colegiado de Administração e Procuradores Jurídicos sobre Piso Nacional dos Professores; Realização de capacitações conjunto (ensino da música, educação inclusiva, contação de história, conselho de educação, OLP...

PRINCIPAIS ATUAÇÕES ÚTIMOS ANOS Encontros com professores do 1º ao 5º ano e por áreas de ensino; Participação Fóruns da UNDIME; Participação Seminários Plano Nacional de Educação; Solicitação de capacitação do SIGPC/FNDE; Estudos de Legislação;

Qual a importância do Colegiado para ação do Gestor de Educação? Um espaço importante para troca de experiências e superação de problemas; Importante acompanhar as discussões, o que é prioridade e o que é assumido em conjunto enquanto região; Através dos repasses e discussões é possível avançar o colegiado tem papel fundamental na vida do gestor de educação; Espaço que da mais segurança aos gestores; Auxílio para sanar as dificuldades do dia a dia é um apoio importante; Vital o fortalecimento do Gestor e de suas ações passa e deve passar pela discussão do colegiado.

Obrigada! Locenir de Moura Assessora em Educação